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Tecnico manutentore/installatore

Canova
Contratto a tempo indeterminato
Mentor & Faber
Tecnico manutentore
Pubblicato il Pubblicato 19h fa
Descrizione

Per una realtà, con sede a Verona, che si occupa di progettazione e installazione di sistemi di antifurto, videosorveglianza, antincendio, ricerchiamo un Tecnico Manutentore/Installatore con esperienza consolidata nel settore.


La preghiamo di verificare di possedere il livello di esperienza e le qualifiche adeguate leggendo la panoramica completa di questa opportunità qui sotto.

La persona si occuperà di:

* Installare e configurare sistemi di video sorveglianza, video analisi, antintrusione, controllo accessi, rilevazione incendi
* programmare, accendere e collaudare telecamere, centrali di sicurezza, impianti antintrusione e controllo accessi
* testare e verificare la funzionalità degli impianti installati e svolgere attività di manutenzione degli impianti esistenti
* dare supporto tecnico ai clienti e risoluzione dei problemi compilare documentazione tecnica
* Lavorare in stretta collaborazione con la direzione generale e con le aree tecnico/progettuali interne, per pianificare e implementare le strategie di avanzamento delle attività aziendali

Requisiti:

* pregressa esperienza nel settore elettrico/tecnico/informatico, maturata all'interno di aziende dello stesso settore
* esperienze scolastiche, passioni, predisposizione, manualità e dimestichezza con strumenti informatici e software quali Autocad, Milestone, tool per networking generici
* predisposizione al lavoro in team e per obiettivi
* preferibile il possesso di attestati obbligatori relativi alla sicurezza sul lavoro (primo soccorso, antincendio, preposto, lavori in quota e DPI ecc.)
* Requisito indispensabile: patente tipo B

Grazie ad un piano formativo di inserimento, articolato tra lavoro in affiancamento e in autonomia, la figura sarà seguita nell'apprendimento dei prodotti e delle tecnologie utilizzate dall'azienda. xrdztoy

L'azienda offre un contratto di assunzione a tempo indeterminato, una retribuzione fissa ed una variabile al raggiungimento di obiettivi. Inoltre:

- Formazione obbligatoria

- Formazione specifica in affiancamento

- DPI e attrezzatura tecnica

- Welfare aziendale

- Buoni pasto

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