Westhouse è una società leader che opera nel campo della ricerca & selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. 0000095 del 03/08/2018. Per azienda cliente con sede a Reggio Emilia operante nel settore It selezioniamo una figura di Project Manager. Le attività previste Pianificare e coordinare progetti software su stack Microsoft, garantendo qualità, rispetto dei tempi e gestione ottimale del budget. Gestire e motivare il team di sviluppo, favorendo la crescita delle competenze e la collaborazione. Interfacciarti con i clienti per comprendere le esigenze di business, fornendo soluzioni innovative e performanti. Garantire l’applicazione delle best practice di sviluppo software Monitorare KPI di progetto e performance, intervenendo proattivamente per ottimizzare processi e risultati. Collaborare con altri dipartimenti, facilitando l'integrazione di soluzioni software con sistemi aziendali esistenti. Mantenere un aggiornamento costante sulle nuove tecnologie Microsoft, proponendo innovazioni e miglioramenti nei progetti. Requisiti indispensabili Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di progetti software e team di sviluppo. Esperienza avanzata con il mondo Microsoft, in particolare C#, .NET, Azure, SQL Server e DevOps. Ottime doti di leadership, problem-solving e gestione delle relazioni con i clienti. Esperienza con soluzioni cloud e architetture scalabili. Capacità di lavorare su più progetti contemporaneamente, gestendo complessità e priorità. Opportunità di crescita in un contesto nazionale; Progetti stimolanti con aziende leader di mercato; Ambiente dinamico e orientato all’innovazione; Percorsi formativi per lo sviluppo delle tue competenze; Flessibilità e work-life balance. I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU al seguente indirizzo: https://www.westhouse.it/privacy-professionista. Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l'uso di tools propri e/o dell'azienda cliente J-18808-Ljbffr