Aspirante Guardia Giurata (Senza Esperienza) - Rangers Battistolli - Padova (PD)
Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.
Padova, Italy | Pubblicato il 28/05/2026
Rangers Battistolli ricerca aspiranti Guardie Particolari Giurate (GPG) per la filiale di Padova (PD) con l'obiettivo di incrementare la squadra operante sul territorio padovano. Siamo alla ricerca anche di profili senza esperienza disposti a intraprendere l'iter necessario a conseguire il porto d'armi per difesa personale.
Responsabilità
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- Attività di piantonamento, pattugliamento e pronto intervento
- Monitoraggio sistemi di sicurezza e videosorveglianza
- Disponibilità a conseguire i titoli di Guardia Particolare Giurata
- Patente di guida tipo B (automunito/a)
- Disponibilità a lavorare in orario prevalentemente notturno e festivo, con possibilità di effettuare straordinari
- Contratto a tempo determinato (CCNL Vigilanza Privata) con prospettiva di stabilizzazione
- Retribuzione: livello tabellare definita in base all’esperienza maturata comprensivo di 14 mensilità
- Divisa completa e dotazioni tecniche aziendali
Chi siamo
Rangers S.r.l. è la società del Gruppo Battistolli leader in Italia nel settore della Vigilanza Armata e della Sicurezza Sussidiaria. Con oltre 60 anni di storia, siamo un punto di riferimento per il Pronto Intervento e il Pattugliamento del territorio. Entrare in Rangers significa far parte di un'azienda solida e strutturata, certificata per la Parità di Genere (UNI/PdR 125:2022), che investe costantemente nella formazione delle proprie Guardie Particolari Giurate (GPG) e nel supporto agli Aspiranti per l’ottenimento dei decreti prefettizi.
Inclusività e Parità di Genere
La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non vi sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Rangers S.r.l. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un contesto di lavoro inclusivo.
Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. xlwpduy Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.
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