Sales Support I Categorie Protette L.***** – Rif *****
Luogo di lavoro: Milano
Il gruppo fa parte di un primario istituto bancario internazionale, con una consolidata presenza in Europa e una forte specializzazione nei servizi di leasing e soluzioni di finanziamento per beni strumentali.
L'azienda si distingue per la qualità del servizio, l'attenzione alla sostenibilità e l'innovazione dei propri processi, offrendo ai propri clienti – imprese e professionisti – strumenti finanziari flessibili e un supporto consulenziale di alto livello.
L'ambiente di lavoro è caratterizzato da un forte spirito di collaborazione, formazione continua e attenzione al benessere delle persone.
Posizione
Supporto alla rete commerciale nella predisposizione e gestione delle pratiche di leasing e noleggio.
Raccolta, verifica e archiviazione della documentazione contrattuale e anagrafica clienti.
Inserimento dati e aggiornamento delle informazioni nei sistemi gestionali.
Predisposizione di offerte, preventivi e simulazioni economiche a supporto del team sales.
Coordinamento con le funzioni interne (Back Office Contratti, Crediti, Compliance, IT) per la corretta esecuzione dei processi.
Monitoraggio delle scadenze e follow-up con clienti e fornitori.
Predisposizione di report periodici sulle attività commerciali e sull'andamento delle pratiche.
Requisiti
Diploma o Laurea in ambito economico, gestionale o equivalente.
Esperienza pregressa in ruoli di supporto commerciale, back office o customer service in ambito bancario, leasing o finanziario.
Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel, Outlook, Word).
Precisione, affidabilità e bu capacità di relazione con interlocutori interni ed esterni.
Buona conoscenza dell'inglese (gradita).
Iscrizione al collocamento mirato L.*****.
Soft Skills
Attenzione al dettaglio e orientamento alla qualità.
Capacità di gestire priorità e scadenze.
Attitudine collaborativa e spirito di squadra.
Proattività e senso di responsabilità.
Altre informazioni
Inserimento in un contesto solido e internazionale.
Percorso formativo dedicato su processi, prodotti e sistemi interni.
Possibilità di crescita in ambito commerciale, operativo o creditizio.
Politiche di inclusione e welfare aziendale consolidate.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n.
********.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi dell'art.
13 e art. 14 del Regolamento UE ******** sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
R. del 31/12/2021.
Memesi – Senior Business Developer
Memesi ricerca un professionista senior con esperienza nello sviluppo del business nei settori del branding e della comunicazione.
È requisito fondamentale il possesso di un portafoglio clienti attivo, consolidato e coerente con i settori in cui Memesi opera, con la possibilità di integrarlo e svilupparlo all'interno dello studio.
Il valore di tale portafoglio sarà riconosciuto economicamente, attraverso una formula di compenso o profit sharing dedicata.
Il ruolo non si limita alla gestione del portafoglio esistente: la persona avrà la responsabilità di sviluppare nuove relazioni e generare nuovi clienti, contribuendo alla crescita complessiva dello studio con un approccio relazionale e strategico, in linea con lo stile e i valori di Memesi.
Responsabilità
Portare e valorizzare il proprio portafoglio clienti all'interno di Memesi.
Generare nuove opportunità e nuovi clienti.
Gestire relazioni di medio-lungo periodo con aziende, istituzioni e partner commerciali.
Collaborare con il team per definire proposte, pitch e percorsi di crescita.
Contribuire allo sviluppo della visione commerciale dello studio.
Requisiti
Esperienza di almeno5 anni in ruoli di business development o direzione commerciale in ambiti affini (branding, comunicazione, design, marketing strategico).
Portafoglio clienti attivo e coerente con i settori di riferimento di Memesi.
Capacità di generare nuove relazioni e sviluppare business in modo autonomo e responsabile.
Attitudine consulenziale, sensibilità per il linguaggio visivo e strategico.
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Conoscenza fluente dell'italiano e dell'inglese.
Criteri di valutazione
Qualità, coerenza e trasferibilità del portafoglio clienti attuale.
Capacità del candidato di ampliare e far crescere il network nel medio periodo.
Visione strategica e compatibilità con l'identità di Memesi.
Propensione a un modello di consulenza basato su fiducia, ascolto e autenticità.
Cosa offriamo
Inserimento in un studio giovane, di dimensioni ridotte ed una forte identità.
Riconoscimento economico per il portafoglio clienti e sistema di profit sharing.
Autonomia decisionale e coinvolgimento diretto nella definizione dei modelli di sviluppo.
Atmosfera di lavoro multidisciplinare, orientato alla qualità e alla responsabilità.
Come candidarsi
Invia una breve presentazione personale, il tuo CV e una descrizione sintetica del tuo portafoglio clienti (settori, aziende, tipologia di progetti attivi) a: [email]
Oggetto: Candidatura – Rainmaker
Le candidature senza la descrizione del portafoglio clienti non saranno prese in considerazione.
Business Developer – ACC Group
Fondata nel ****, ACC Group è una realtà dinamica e in forte crescita, specializzata nell'accelerare lo sviluppo aziendale attraverso strategie e soluzioni digitali avanzate.
Stiamo cercando una figura Commerciale proattiva e orientata al risultato, il cui obiettivo principale sarà l'acquisizione di nuovi clienti (New Business) interessati ai nostri servizi e alle nostre piattaforme tecnologiche.
Responsabilità
Sviluppo Commerciale: Identificare e ricercare attivamente nuove opportunità di business in linea con i settori di riferimento di ACC Group.
Gestione del Ciclo di Vendita: Dalla prima presa di contatto (cold call/email) alla presentazione delle nostre soluzioni e alla chiusura dei contratti.
Networking: Mantenere e sviluppare relazioni professionali strategiche.
Collaborazione Interna: Lavorare a stretto contatto con i team tecnici e creativi per creare proposte di valore personalizzate.
Comprovata esperienza pregressa nel ruolo commerciale (preferibilmente nel settore servizi B2B, Tech o Digitale).
Eccellenti capacità comunicative, di negoziazione e di pitch.
Forte orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi (KPI).
Autonomia e proattività nella gestione del proprio portafoglio prospect.
Passione per l'innovazione e il mondo Digital.
Condizioni
Contratto commisurato all'esperienza.
Retribuzione Fissa garantita.
Piano Provvigionale molto vantaggioso e stimolante legato al raggiungimento degli obiettivi.
Un ambiente di lavoro stimolante e informale, dove l'apprendimento continuo e la crescita professionale sono al centro.
Strumenti di lavoro moderni e supporto costante del management.
Business Development Manager – Humangest
La risorsa, a diretto riporto del Direttore, si occuperà di sviluppo commerciale su territorio prevalentemente Europeo.
Obiettivi
Ricerca e analisi di nuovi mercati (identificare opportunità di crescita, valutare trend, competitor e potenziali segmenti di mercato).
Sviluppo di partnership e relazioni commerciali (stabilire contatti con nuovi clienti, partner strategici e stakeholder rilevanti).
Definizione piani commerciali, modelli di business e strategie go-to-market.
Gestione del funnel di vendita (seguire l'intero processo commerciale: dal primo contatto alla negoziazione, fino alla chiusura dei contratti).
Analisi KPI, preparazione report periodici e proposta di azioni correttive per migliorare risultati e margini.
Gradita formazione in ambito economico.
Esperienza pregressa in ruolo analogo, con approccio al cliente, in contesti produttivi metalmeccanici.
Requisiti
Ottime capacità comunicative e negoziali per gestire trattative, presentazioni e relazioni commerciali.
Capacità di analizzare mercati, dati di vendita e KPI per identificare opportunità di crescita.
Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2).
Capacità di lavorare per obiettivi, monitorare performance e raggiungere target commerciali.
Junior Business Development – Spreafico Francesco & F.lli
Attualmente siamo alla ricerca di una figura Junior Business Development da inserire all'interno di un percorso formativo.
Responsabilità
Supportare l'Amministratore Delegato nello sviluppo di nuove opportunità di business e nell'acquisizione di nuovi clienti.
Contribuire alla gestione dei contatti e delle relazioni con potenziali partner e clienti, partecipando di conseguenza alle attività di follow-up commerciali.
Affiancare l'Amministratore Delegato nell'organizzazione e nella preparazione degli incontri commerciali.
Collaborare alle attività commerciali quotidiane, contribuendo alla definizione delle strategie di vendita e al monitoraggio dei risultati.
Requisiti
Laurea in Economia, Management, Marketing o discipline affini.
Ottima padronanza di Excel e del pacchetto Microsoft Office.
Spiccate capacità relazionali e comunicative.
Forte orientamento al risultato e proattività.
Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità.
Marketing Assistant – BOMPAN
Responsabilità
Lead generation e utilizzo di Marketing Automation.
Gestione dei rapporti con agenzie creative.
Redazione e revisione di testi e comunicazioni.
Gestione e organizzazione di eventi e fiere.
Gestione dei comunicati stampa, social media e di altri canali di comunicazione, collaborando con la Direzione ed agenzie esterne.
Esperienza pregressa da 3 a 5 anni in posizioni di Marketing, preferibilmente in mercati B2B.
Provenienza preferibile dal settore del printing o macchine laser o da taglio.
Conoscenza delle tecniche di digital marketing e degli strumenti correlati (SEO, SEM, social media marketing, email marketing, ecc.).
Conoscenza degli strumenti di CRM (Microsoft Dynamics Sales & Marketing).
Conoscenza delle tecniche di Marketing Automation e Lead generation.
Condizioni
L'azienda mette a disposizione una formazione continua sui prodotti offerti e ottime prospettive di crescita.
Il contratto sarà commisurato alla reale esperienza maturata del candidato.
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.****** – D. Lgs. n. ********).
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