Per conto di una prestigiosa Scuola Internazionale di Alta Formazione, istituzione d'eccellenza specializzata nel settore di riferimento,ricerchiamo una risorsa di Assistente da inserire nell’ Academic & Organizational Area.
.La figura selezionata entrerà a far parte di un ambiente strutturato, internazionale e orientato all’eccellenza, supportando l’organizzazione e la gestione operativa di Master e programmi formativi executive.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
* Supporto operativo alla segreteria didattica e all’organizzazione dei Master e dei percorsi formativi.
* Coordinamento delle attività amministrative con docenti, studenti e team interni.
* Gestione delle comunicazioni ufficiali e del flusso informativo verso i partecipanti.
* Supporto alle attività di onboarding e alle procedure di iscrizione.
* Collaborazione trasversale con i diversi dipartimenti per garantire efficienza organizzativa e qualità operativa.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills):
* Laurea in discipline giuridiche, umanistiche o equivalenti, oppure esperienza in ambiti organizzativi/didattici
* Ottima conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2/C1)
* Padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, Word e PowerPoint
* Ottime capacità organizzative e autonomia operativa
* Attitudine alla gestione di relazioni professionali in contesti formali e accademici
Completano il profilo (inserire soft skills).
* Esperienza in contesti accademici, formativi o di alta formazione
* Esperienza in attività organizzative, segreteria didattica o gestione eventi/formazione
Sede di Lavoro: Casamassima (BA)
Contratto: commisurato all’esperienza del candidato
Orario: full-time, dal lunedì al venerdì
#LI-MD4
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»