Panoramica di presentazione
Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.
Il nostro cliente è una realtà operante nel settore metalmeccanico facente parte di un importante gruppo. I valori che la contraddistinguono sono qualità e affidabilità.
Job Title e finalità di Ruolo: ADDETTO/A FRESATURA CNC
Descrizione della posizione: La risorsa, riportando al Capo Reparto, dovrà occuparsi dell'attrezzaggio della macchina e della lavorazione dei pezzi.
Principali valori aziendali
Qualità
Affidabilità
Riporto gerarchico
Capo Reparto
Relazioni di funzione
Interne: Produzione
Principali Responsabilità
Eseguire in autonomia attrezzaggio macchina
Eseguire set‑up degli utensili e di quant'altro necessario alle lavorazioni di fresatura
Gestire e controllare la corrispondenza tra programmi e disegno dei pezzi da realizzare
Identificare e gestire in autonomia gli utensili e le attrezzature a sua disposizione
Lavorare in autocontrollo ed è responsabile della conformità dei particolari prodotti
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Diploma tecnico o qualifica professionale in ambito meccanico
Conoscenza dei processi di fresatura
Capacità di lettura del disegno tecnico
Buona capacità di utilizzo di macchine fresatrici per la lavorazione meccanica
Dimestichezza nell'utilizzo degli strumenti di misura e controllo
Capacità di manutenzione ordinaria dei macchinari
Abilità Personali (Soft Skills)
Capacità di lavorare in team
Attitudine al problem solving
Condizioni di contratto
Sede di lavoro: Valsamoggia (Bo)
Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì dalle ore 08.00 alle 17.00 con un'ora di pausa.
Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato.
CCNL Metalmeccanica PMI.
Pacchetto retributivo a budget
L'inquadramento economico verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Benefit
mensa interna, premio di risultato, welfare aziendale.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xjrgpwk UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.
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