In Endress+Hauser, il successo si ottiene collaborando. In qualità di leader mondiale nella strumentazione di misura, i nostri 18.000 dipendenti contribuiscono a determinare il futuro nel campo dell'automazione di processo. Sia che sviluppiamo e realizziamo nuove tecnologie in team, sia che collaboriamo alla produzione di strumentazione, o rafforziamo partnership con le principali industrie globali, ciascuno lavora per creare rapporti di fiducia che contribuiscano alla crescita di tutti. Come azienda a proprietà familiare, guardiamo oltre le strategie a breve termine e lavoriamo per creare una visione lungimirante per le nostre persone, i nostri clienti e tutta la popolazione. Siamo alla ricerca di una figura di Documentation Specialist per la Divisione Quality, Health&Safety per la sede di Cernusco sul Naviglio (MI). Quale sarà il tuo ruolo? Esame iniziale della documentazione relativa alla salute e sicurezza ricevuta dal cliente Rapportarsi con il cliente per definire le parti che necessitano di approfondimento o le richieste di modifiche Produzione e invio documentazione richiesta per l’ottenimento dei permessi di ingresso del personale tecnico (idoneità tecnico professionale, DVRS, POS, ecc…) Caricamento e mantenimento della documentazione nei portali aziendali e dei clienti Organizzazione dei corsi di formazione ed aggiornamento relativi alla salute e sicurezza per il personale tecnico Cosa ci aspettiamo da te? Per la figura ricercata è richiesto un diploma ad indirizzo tecnico, commerciale o laurea breve in Ingegneria Gestionale o in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro o qualifica professionale di ASPP (Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione). Buona padronanza dei pacchetti Office 365 (excel e word principalmente), conoscenza del gestionale SAP, conoscenza del tool Salesforce (CRM), esperienza pregressa in posizione similare, conoscenza della lingua inglese parlata e scritta a livello intermedio. Servono buone doti relazionali e di negoziazione e capacità di problem solving. Costituisce titolo preferenziale la pregressa esperienza nel ruolo. Cosa offriamo contesto di lavoro positivo in cui la proattività e l’orientamento agli obiettivi vengono premiati; contesto con respiro internazionale, orientato al risultato ed a un servizio di qualità nei confronti del cliente; è previsto unimportante programma Onboarding che prevede periodi di formazione e affiancamento; la retribuzione sarà commisurata al profilo con in più un sistema variabile incentivante che si aggiunge alla retribuzione annua di riferimento. Come puoi candidarti Ti chiediamo di inviare il tuo curriculum vitae attraverso la nostra pagina "Opportunità di lavoro" Endress+Hauser si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni persona è accolta, rispettata e valorizzata. Tutte le candidature saranno esaminate con pari attenzione, nel rispetto dei principi di equità e non discriminazione. #LI-AR2