Pensa ai più importanti brand di cosmetica al mondo. Immagina che dietro alle case più glamour del pianeta si nascondano il talento e l'innovazione di un Gruppo italiano fatto di persone appassionate, di storia e di eccellenza, che fa della tecnologia e del perseguimento della bellezza la sua filosofia essenziale.
Stagione dopo stagione, una collezione dopo l'altra, Intercos interpreta con successo la bellezza femminile anticipando i trend, seguendo una ricetta basata su esperienza, innovazione, tecnologia, passione, impegno e istinto.
Our Best is Beauty's Next.
Per la nostra sede di Agrate Brianza cerchiamo una persona che, a riporto del Talent Acquisition Manager, si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione del processo di ricerca e selezione dalla definizione del Job profile alla proposta economica al candidato prescelto;
- Ricercae selezione del personale (definizione del job profile, gestione dei colloqui e supporto agli Hiring Manager);
- Organizzazione di colloqui e assessment;
- Attività di caccia diretta su Linkedin e Job Board;
- Organizzazione e gestione Eventi di Employer Branding presso le principali Università Italiane e Master in Economia;
- Gestione delprogetto Early Talent per inserimento di stage in azienda;
- Supporto alle attività gestionali ed ai progetti di sviluppo organizzativo;
- Gestione della reportistica HR.
Qualifiche
- Laurea in materie umanistiche, Risorse Umane e Organizzazione o affini;
- Minimo 2-3 anni di esperienza in analoga mansione preferibilmente presso aziende multinazionali o società di consulenza;
- Buona padronanza di Excel, Power Point, Linkedin e altri tool di social recruiting;
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
Competenze richieste
- Proattività;
- Buona padronanza della lingua inglese;
- Capacità di interfacciarsi correttamente con i diversi interlocutori interni ed esterni all'azienda;
- Predisposizione ad affrontare nuove sfide.
Sede di lavoro:
Agrate Brianza (MB)
policy di 6gg smart/mese.
Il contratto e la retribuzione verranno commisurati in base alla concreta esperienza della candidatura.