PMI (~20 persone) di Modena, attiva nello sviluppo di soluzioni per automazione industriale ricerca la nuova figura di un Responsabile tecnico software.
Scopra se questa possibilità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.
Ricerchiamo una figura tecnica senior per progettazione hardware e coordinamento operativo dell’area elettrica/elettronica. La nuova risorsa sarà inserita in un team giovane e in crescita, all'interno di un contesto dinamico e poco burocratico, in cui supporterà il titolare nella gestione quotidiana delle attività HW.
La risorsa guiderà operativamente l’esecuzione tecnica HW con l'obiettivo di: garantire l’avanzamento dei progetti hardware; far crescere tecnicamente i profili junior o meno esperti; essere il riferimento tecnico per problematiche di campo e integrazione.
Responsibilities
Progettazione schemi elettrici e architetture hardware di macchine e impianti
Definizione soluzioni tecniche hardware in collaborazione con SW
Distribuzione operativa delle attività all’interno del team HW o verso fornitori esterni
Definizione delle priorità tecniche dei progetti HW
Interfaccia con clienti per chiarimenti tecnici e gestione problematiche in fase di sviluppo o installazione
Interfaccia con fornitori per risoluzione problemi tecnici e approvvigionamento componenti
Supporto a produzione e collaudo per risoluzione criticità
Supporto al titolare nella gestione tecnica dei progetti
Standardizzazione minima della documentazione tecnica HW
Your Profile
5–10 anni di esperienza in progettazione elettrica / automazione industriale
Conoscenza CAD elettrico (Eplan, SPAC o simili)
Esperienza su macchine/impianti e integrazione reale (campo)
Capacità di lavorare con fornitori e produzione
Attitudine alla guida tecnica di risorse junior
Buone capacità relazionali e di gestione problemi sul campo
“Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. xkiyazw The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.”