Il gruppo Manpower, in collaborazione con SD Worx, leader europeo nei servizi di Payroll e Risorse Umane, è alla ricerca di un/una Test Specialist Senior_area paghe, da inserire presso la sede di Milano o Torino.CHI SIAMOSD Worx è uno dei principali provider europei di servizi Payroll e HR con una presenza globale. Abbiamo sedi in tutta Europa.Il nostro obiettivo? Dare vita a soluzioni per le persone, affinché aziende di ogni dimensione possano trasformare le Risorse Umane in una vera fonte di valore, sia per il business che per le persone che ne fanno parte.Le nostre soluzioni HR coprono l’intero percorso del dipendente: dalla gestione delle paghe all’attrazione, valorizzazione e sviluppo dei talenti.?IL RUOLOIl/la Test Specialist Senior con esperienza nell’ambito Paghe e sistemi HR, sarà responsabile della definizione, pianificazione ed esecuzione delle attività di test su applicativi payroll. La risorsa garantirà la qualità e la conformità normativa delle soluzioni implementate, collaborando con team IT, analisti funzionali.? Le tue responsabilità principali: - Definire strategie, piani e casi di test per sistemi paghe.
- Eseguire test funzionali e non funzionali (manuali).
- Validare i calcoli retributivi, contributivi e fiscali in conformità alla normativa vigente.
- Documentare i risultati dei test e gestire le anomalie - Collaborare con analisti funzionali, sviluppatori e team di business nelle fasi di test e UAT.
- Supportare l’introduzione di aggiornamenti normativi e la fase di go-live dei sistemi paghe. ?REQUISITI - Esperienza di almeno 5+ anni in attività di testing su sistemi payroll.
- Solida conoscenza dei processi di elaborazione paghe, contributi e fiscalità (INPS, INAIL, Agenzia Entrate).
- Esperienza con almeno un software paghe. Competenze trasversali - Precisione e orientamento alla qualità.
- Capacità di analisi e problem solving.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
- Attitudine a lavorare in team cross-funzionali e su progetti complessi.
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2/C1) ----------------------------------------?COSA OFFRIAMOEntrare in SD Worx significa lavorare in un ambiente dinamico e internazionale, con: - Retribuzione competitiva - Agile work: 2 giorni di smart working e orari flessibili - Convenzioni aziendali - Formazione continua e reali possibilità di crescita - Ambiente inclusivo e attento al benessere del dipendente - Programma “Segnala un amico”: segnala un talento e ricevi un bonus se viene assunto/a e supera il periodo di prova.
- Eventi che promuovono il coinvolgimento familiare come il: ? Family Day e? Bambini in ufficio INCLUSIVITY & DIVERSITYDa molte sedi, lavoriamo come un’unica squadra. Sempre pronti a evolverci, insieme.SD Worx promuove la diversità e accoglie con entusiasmo candidature da ogni background, età, orientamento e cultura.? Sede: Milano – Torino | Modalità di lavoro ibrida e flessibile