Stiamo selezionando una figura di Planner – Pianificazione e Programmazione della Produzione per un’azienda produttiva strutturata, attiva nella trasformazione di materiali e nella realizzazione di soluzioni personalizzate per il settore B2B.
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La risorsa, a riporto diretto del Direttore di Stabilimento, avrà un ruolo chiave nel garantire l’efficace pianificazione delle attività produttive, contribuendo all’ottimizzazione dei flussi di produzione, al rispetto delle tempistiche e al supporto nel coordinamento del personale operativo.
Responsabilità
Pianificare e programmare la produzione nel breve, medio e lungo periodo, in funzione degli ordini e della capacità produttiva;
Monitorare l’avanzamento delle commesse e della produzione, individuando eventuali scostamenti rispetto al piano;
Collaborare a stretto contatto con il Direttore di Stabilimento, la produzione e i capi reparto per la gestione delle priorità e direzione commerciale;
Supportare il coordinamento del personale produttivo, contribuendo alla corretta allocazione delle risorse sui reparti e sulle linee;
Analizzare carichi di lavoro, saturazione delle risorse e colli di bottiglia produttivi;
Raccogliere ed elaborare dati di produzione, predisporre KPI e reportistica a supporto delle decisioni operative;
Collaborare con logistica, acquisti e ufficio tecnico per garantire il rispetto di tempi e vincoli produttivi;
Contribuire all’ottimizzazione dei flussi produttivi e all’introduzione di logiche di miglioramento continuo;
Supportare l’implementazione o il miglior utilizzo di sistemi gestionali e strumenti di pianificazione.
Obiettivi del ruolo (medio termine)
La figura avrà un ruolo centrale nel supportare l’azienda in una fase di crescita ed evoluzione organizzativa, contribuendo a:
Migliorare l’affidabilità della pianificazione e il rispetto dei tempi di consegna;
Aumentare l’efficienza produttiva attraverso una migliore programmazione dei carichi di lavoro;
Rafforzare il coordinamento tra pianificazione e reparti produttivi;
Supportare processi di integrazione con altre realtà del gruppo;
Accompagnare l’evoluzione dei flussi produttivi in risposta a nuovi mercati e volumi.
Profilo
Diploma tecnico (meccanico, meccatronico o similari); la laurea in ingegneria costituisce un plus;
Esperienza di 3–4 anni sul ruolo in contesti industriali strutturati;
Buona conoscenza dei processi produttivi su impianti automatici o linee di trasformazione materiali;
Capacità di analisi dei dati di produzione e di lettura dei flussi di stabilimento;
Conoscenza di sistemi ERP e strumenti di pianificazione;
Gradita familiarità con logiche lean e di miglioramento continuo;
Ottime capacità organizzative, precisione e approccio al problem solving;
Predisposizione al lavoro in team e all’interazione con produzione e personale operativo;
Conoscenza della lingua inglese;
Buone competenze informatiche.
Dettagli della posizione
Sede: limitrofa a Treviso
Settore: Produzione industriale
Riporto: Diretto al Direttore di Stabilimento
RAL indicativa: circa 45 / 50 K, con possibilità di crescita in funzione dello sviluppo del ruolo
Completano il profilo (inserire soft skills).
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xlwpduy L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari possibilità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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