Randstad Italia Spa - Divisione Talent Selection Specialist Hopportunities - Filiale di Milano specializzata nella ricerca e selezione dei migliori professionisti del mercato appartenenti alle Categorie Protette art.1 ai sensi della Lg. 68/99, ricerca per una realtà di produzione di stampe, una figura di:
HR Admin
Sede di lavoro: San Donato Milanese
Si offre un contratto diretto a tempo determinato di 1 anno finalizzato alla stabilizzazione o a tempo indeterminato, RAL commisurata all'esperienza 30/35K
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì full time
Retribuzione annua: 28000€ - 34000€
esperienza
2 anni
L' HR Admin supporterà il team in attività a supporto della gestione e dell'elaborazione delle retribuzioni, nonché della gestione delle pratiche amministrative legate ai contratti di lavoro. In particolare si occuperà di:
* Gestione completa e autonoma del ciclo di elaborazione delle buste paga mensili, dal calcolo delle retribuzioni ai contributi.
* Verifica e inserimento delle presenze (ferie, permessi, malattia, straordinari, ecc.).
* Gestione degli adempimenti fiscali e contributivi (versamenti F24, Uniemens, CU, 770).
* Gestione delle assunzioni, cessazioni e trasformazioni del rapporto di lavoro.
* Comunicazioni obbligatorie a enti esterni (INPS, INAIL, Centri per l'Impiego).
* Supporto ai dipendenti per quesiti relativi a buste paga e normative.
* Gestione dei rapporti con enti esterni (studi professionali, consulenti del lavoro).
* Aggiornamento costante sulle normative del lavoro e contratti collettivi nazionali.
Cosa ricerchiamo?
* Esperienza esperienza nel ruolo almeno di 1/2 anni
* Preferibile conoscenza tool paghe e presenze Zucchetti
* competenze base payroll
* Capacità di lavorare in team e buone capacità relazionali
* Buona conoscenza del pacchetto office
* Appartenenza alle categorie protette art. 1 L68/99
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).