In un'ottica di riorganizzazione e sviluppo interno, stiamo selezionando un/a
Si candidi rapidamente per massimizzare le sue possibilità di essere considerato/a per un colloquio. Legga la descrizione completa del lavoro qui sotto.
SALES DEVELOPMENT SPECIALISTche sarà inserito/a nel Dipartimento Sales e opererà a stretto contatto con il Sales Director, supportandolo nelle attività operative, analitiche e amministrative connesse al processo di vendita. La risorsa sarà un punto di riferimento interno per la gestione documentale, la preparazione delle offerte e il coordinamento con clienti e reparti aziendali.Il/La candidato/a avrà contatti diretti anche con la casa madre in Cina; pertanto, è requisito fondamentale la conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) e un'ottima conoscenza di Excel (livello intermedio).Le attività saranno svolte in autonomia in un clima di collaborazione con altri interlocutori, interni ed esterni all'azienda.
Nello specifico la risorsa si occuperà di:Gestione offerte commerciali (preparazione, invio e aggiornamento)Analisi e reportistica (raccolta ed elaborazione dei dati di vendita)Gestione aggiornamento anagrafiche (schede clienti e archivi informatici)Coordinamento interfunzionale (soprattutto con l'Amministrazione e la Supply Chain)Preparazione di strumenti commerciali (listino prezzi e politica di vendita)Spirito di collaborazione, condivisione, entusiasmo, attenzione e rispetto degli altri: sono questi alcuni dei nostri valori aziendali che desideriamo riscontrare in coloro che decidono di lavorare con noi, al fine di mantenere e sviluppare un ambiente di lavoro che consenta di favorire la formazione e la crescita di ogni risorsa internaRequisiti:Diploma o laurea triennale in discipline economico-commerciali.Breve ma significativa esperienza in attività analoghe, meglio se in contesti strutturati e internazionali.Ottima conoscenza di Excel e Power Point e in generale del pacchetto Office.Ottime competenze comunicative e relazionali.Forti capacità di lavorare per obiettivi, nel rispetto dei tempi stabiliti.Precisione, velocità di apprendimento e di esecuzione.Cosa offriamoContratto inziale a tempo determinato, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato.Retribuzione in linea con l'esperienza del candidato.Inserimento in un contesto internazionale, meritocratico, giovane e dinamico.Ambiente di lavoro vivace e sempre disponibile.Buoni pasto giornalieri.Smart Working.Chi siamo e in cosa crediamoSin dalla sua fondazione nel 1994, Bestway ha incentrato i propri investimenti in ricerca e sviluppo, nella progettazione e nella produzione di articoli per il tempo libero sempre innovativi e di alta qualità.Bestway mira a fornire i migliori prodotti a prezzi vantaggiosi in tutto il mondo, con un focus sempre attento ai suoi dipendenti e ai valori che con loro condivide. In Bestway, infatti, mettiamo le persone al centro del sistema:
* Comunità: La nostra comunità è il nostro bene più prezioso. Colleghi, clienti, fornitori, casa madre e filiali sono i nostri punti di riferimento
* Condivisione: Crediamo nella forza della condivisione delle idee, nell'importanza dell'ascolto e nel dialogo costruttivo. Agiamo con trasparenza, rispetto e fiducia
* Risorse Umane: Siamo prima di tutto un'azienda formata da persone, poi da professionisti. Crediamo nella parità di trattamento e nel riconoscimento meritocratico del lavoro
* Responsabilità: Ci comportiamo sempre responsabilmente, con le persone come con l'ambiente che ci circonda, favorendo scelte consapevoli e sostenibili
In conformità al General Data Protection Regulation Europeo 679/2016 e al nuovo codice privacy 101/2018 e ss. mm. informiamo i candidati che i propri dati saranno trattati per le finalità di selezione ed eventuale inserimento nell'organico del Gruppo BESTWAY, ove applicabile. L'informativa completa sarà resa disponibile in fase di primo colloquio. xpavfwmL'annuncio si intende rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003 n. 216 / Attuazione Della Direttiva 200/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.