HR Generalist – Amministrazione del Personale
Sede: Provincia di Bolzano
Settore: Azienda produttiva strutturata
Siamo alla ricerca di un/una HR Generalist motivato/a e orientato/a alla crescita qualificato, da inserire all’interno della divisione Risorse Umane. La risorsa sarà coinvolta principalmente nelle attività di amministrazione del personale, con l’obiettivo di sviluppare competenze trasversali e crescere verso un ruolo di responsabilità all’interno del team HR e Talent Acquisition.
Responsabilità principali
- Gestione dei processi di amministrazione del personale (assunzioni, cessazioni, contrattualistica, presenze, malattie, ferie, ecc.)
- Supporto nella gestione delle relazioni sindacali e normative
- Collaborazione con consulenti esterni per payroll e adempimenti fiscali
- Monitoraggio e aggiornamento delle policy aziendali in ambito HR
- Partecipazione a progetti di sviluppo organizzativo e miglioramento dei processi HR
Requisiti
- Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini
- Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli HR, preferibilmente in contesti produttivi
- Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali strumenti di amministrazione del personale
- Ottime capacità relazionali, organizzative e orientamento al risultato
- Buona conoscenza del pacchetto Office; gradita conoscenza di software HR