Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Ph3Posizione /h3 pVenditore/trice – Addetto/a alle Vendite e Onboarding /p h3Descrizione del ruolo /h3 ul liRicercare attivamente e acquisire nuovi clienti /li liPresentare in modo chiaro e professionale i servizi/prodotti Eismann /li liGestire il processo di onboarding del cliente, assicurando una partenza efficace /li liSupportare e offrire formazione iniziale ai clienti nell’utilizzo dei servizi/prodotti /li /ul h3Requisiti minimi /h3 ul liOttime doti relazionali e comunicative /li liOrientamento agli obiettivi e capacità di lavorare in autonomia /li liBuone capacità organizzative e di gestione del tempo /li liAttitudine alla vendita e alla relazione con il cliente /li liPatente B /li liCompetenze digitali di base (utilizzo di tablet/smartphone) /li /ul h3Requisiti preferenziali (non obbligatori) /h3 ul liEsperienza pregressa come venditore/trice, gestione e/o assistenza clienti o servizio clienti /li liConoscenza del territorio di riferimento /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liLettera di incarico (Legge 173/2005 Dlgs 114/98 . Tassazione agevolata 23% su 78% delle provvigioni) /li liContributo mensile e provvigioni ai massimi livelli del mercato /li liCompenso mensile variabile da 1500 euro a 4000 euro /li liTablet, stampante, guida venditore /li liPiano di sviluppo professionale e percorso di crescita interna /li liTutor dedicato per formazione e affiancamento costante /li liAmbiente di lavoro dinamico, meritocratico e stimolante /li liPossibilità di determinare in autonomia l'orario di lavoro /li /ul h3Candidature /h3 pSe vuoi entrare a far parte di un’azienda solida e innovativa, candidati ora e inizia il tuo percorso di crescita con Eismann. /p /p #J-18808-Ljbffr
