Ictpiù – Tech &, Digital, Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per realt specializzata in servizi di testing, ispezione, certificazione, formazione, gestione dati e garanzia di qualit, un * Cybersecurity Testing Engineer con almeno 1 anno di esperienza. Mansioni: - Eseguire test di sicurezza su prodotti hardware/software, applicazioni web/mobile, infrastrutture di rete, dispositivi IoT e IIoT (Vulnerability Assessment, Penetration Test, Red/Blue teaming, Secure Code review) - Condurre attivit di security assessment - Redigere report tecnici sui risultati dei test, evidenziando eventuali non conformit - Collaborare con il team di Auditor per la gestione di clienti e progetti ad hoc - Contribuire attivamente all’aggiornamento continuo su strumenti, tecniche e minacce emergenti in ambito cybersecurity, anche attraverso percorsi di formazione strutturati Requisiti: - Laurea triennale o magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica, Cybersecurity o ambiti affini, - Esperienza di 1 – 3 anni in attivit di Vulnerability Assessment, Penetration Test, Red/Blue teaming, Secure Code review su prodotti, applicazioni, infrastrutture di rete e dispositivi IoT e IIoT, - Conoscenza approfondita in materia di protocolli di rete, sistemi operativi, configurazioni di sicurezza, - Gradite certificazioni tecniche: OSCP, CEH, CompTIA Security, GIAC, - Esperienza con tool di sicurezza, - Capacit di lettura di log e analisi tecnica - Ottima conoscenza della lingua inglese Si offre: - RAL e inquadramento commisurato all'esperienza, - Buoni pasto - Premi di risultato e welfare annuale, - Assicurazione sanitaria integrativa, - Pacchetto ore di permesso aggiuntive per visite mediche specialistiche, - Programma di formazione in ingresso e durante l’intero percorso lavorativo, - Bonus nascita e matrimonio. Luogo di lavoro: Padova (PD) Orario di lavoro: full-time giornaliero Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca