PSocial network you want to login/join with: /ph3Location: /h3h3Job Category: /h3pOther /ph3EU work permit required: /h3pYes /ph3Job Reference: /h3p234198893 /ph3Job Views: /h3p5 /ph3Posted: /h3p14.02.2025 /ph3Expiry Date: /h3p31.03.2025 /ph3Job Description: /h3pPrestigiosa multinazionale operante nel settore dell’automazione industriale, riconosciuta sul mercato internazionale per la qualità dei prodotti offerti altamente specializzati, ci ha incaricati della Ricerca e Selezione di un/a strongHyper-Automation Developer /strong. /ppLa persona prescelta, riportando direttamente all’IT Manager, diventerà il riferimento aziendale per l’automazione e ottimizzazione dei processi produttivi e gestionali. Si interfaccerà con le parti interessate di tutta l’organizzazione per analizzare l’attuale modus operandi, prestando attenzione alla produttività in relazione alle tempistiche e agli obiettivi. Creerà e aggiornerà soluzioni web e applicazioni desktop al servizio dell’azienda, per migliorare le potenziali aree critiche delle diverse mansioni. Utilizzando strumenti come UiPath, progetterà soluzioni di automazione avanzate in grado di raggiungere i KPI prestabiliti nel minor tempo possibile, trasformando i processi aziendali e migliorando l'efficienza operativa di tutta l’organizzazione. Implementando i processi secondo il modello di Hyperautomation di Gartner, restituirà tempo ai colleghi, che potranno dedicarsi ad attività più produttive e gratificanti, apportando così un valore duraturo per l'intera l’azienda. /pstrongAttività: /strongulliAnalizzare gli specifici requisiti di ogni singolo reparto aziendale mantenendo una visione sistemica dell’organizzazione, per attuare un rinnovo dei processi a livello specifico e globale; /liliEffettuare process task mining per la mappatura dei processi aziendali, con l’obiettivo di scoprire i punti di forza e le aree di ottimizzazione; /liliRiassumere, analizzare e sintetizzare grandi quantità di dati con l’aiuto dell’AI per estrarre informazioni rilevanti e supportare la presa di decisioni; /liliProgettare e sviluppare applicazioni web (es. Intranet aziendale) per agevolare alcuni processi interni (framework ASP.NET); /liliEffettuare la manutenzione delle applicazioni create e seguirne lo sviluppo attraverso la correzione di bug, l’ottimizzazione delle performance, l’aggiornamento delle applicazioni per migliorarne la sicurezza e l’aggiunta di nuove funzionalità; /liliCreare bot, generare contenuti multimediali, sviluppare e progettare nuove soluzioni utilizzando algoritmi di generazione e ottimizzazione attraverso il Machine Learning; /liliSviluppare e implementare RPA per integrare ed eseguire attività ripetitive tra applicazioni aziendali e di produttività; /liliCombinare Intelligenza Artificiale e Robotic Process Automation per creare soluzioni di automazione end-to-end che imparano e si adattano autonomamente alle esigenze di produzione e gestione aziendale; /liliCollaborare con i colleghi del reparto IT internazionale e i consulenti di Hyper Automation per l’elaborazione di soluzioni innovative a beneficio dell’organizzazione. /li /ulstrongRequisiti: /strongulliPregressa esperienza nello sviluppo di soluzioni di Hyperautomation; /liliCompetenza nell’utilizzo dei linguaggi Python, Java, C# e di .NET Framework per lo sviluppo di soluzioni automatizzate; /liliConoscenza di HTML5, strongASP.NET /strong, SQL scripting, Javascript, CSS, API REST; /liliCapacità di configurare e ottimizzare processi automatizzati complessi attraverso una piattaforma RPA (strongUiPath /strong/ Automation Anywhere / Blue Prism / Power Automate); /liliConoscenza delle piattaforme Cloud (Microsoft Azure, AWS) per l'implementazione e l'integrazione di soluzioni di automazione avanzate; /liliPadronanza della Lingua Inglese. /li /ulpSede di lavoro: provincia Nord di Milano. /ppPrevisto contratto a tempo indeterminato in un’azienda leader di mercato e in continua espansione, che ha una forte attenzione alla formazione e allo sviluppo delle proprie risorse interne. /ppCarusiHR Co. S.r.l., Società di Ricerca e Selezione di Personale Qualificato (Aut. Min. 7/12/2018 Prot. n° 0000153). I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere su l’informativa sulla privacy (art. 13, Regolamento UE 679/2016). /p #J-18808-Ljbffr