Overview Luogo di lavoro: Vigodarzere. MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Padova. Ricerca un PREVENTIVISTA IMPIANTI HVAC che abbia maturato almeno due anni di esperienza in ruoli analoghi all'interno di aziende del settore idraulico e/o elettrico. La risorsa, ricevute dal commerciale le potenziali richieste dei clienti, presa visione e studiato il disegno tecnico allegato, si occuperà di predisporre i preventivi dettagliati per la realizzazione di impianti termotecnici (civili ed industriali), di supportare chi si occupa dell'organizzazione dei lavori, nonché interfacciarsi con le squadre esterne (idrauliche ed elettriche) per la supervisione, aggiornamento e tenuta della contabilità dei cantieri. Si richiede la disponibilità ad effettuare sopralluoghi in loco (Padova e provincia). È necessario essere in possesso del Diploma di Perito Termotecnico (o simili) e avere dimestichezza nell'utilizzo del software Autocad 2D per gestire in autonomia l'apertura e l'eventuale modifica dei disegni. La richiesta ha carattere di urgenza. Assunzione diretta. Responsibilities
predisporre i preventivi dettagliati per la realizzazione di impianti termotecnici civili ed industriali in base alle richieste del cliente e ai disegni tecnici allegati; supportare l'organizzazione dei lavori e interfacciarsi con le squadre esterne (idrauliche ed elettriche) per supervisione e aggiornamento della contabilità dei cantieri; interfacciarsi con le squadre esterne per supervisione, aggiornamento e tenuta della contabilità dei cantieri; effettuare sopralluoghi in loco (Padova e provincia) ove necessario.
Qualifications
Diploma di Perito Termotecnico (o simili). Almeno due anni di esperienza in ruoli analoghi all'interno di aziende del settore idraulico e/o elettrico. Dimestichezza nell'utilizzo del software AutoCAD 2D per gestire l'apertura e l'eventuale modifica dei disegni. Disponibilità a effettuare sopralluoghi in loco (Padova e provincia).
La richiesta ha carattere di urgenza. Assunzione diretta. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. #J-18808-Ljbffr