Se ti piace lavorare a contatto con le persone, hai un approccio curioso, sei intraprendente e hai voglia di crescere in un atmosfera dinamico, in Unieuro potresti trovare il posto giusto per te.
Cerchiamo ogni giorno persone motivate e che vogliano contribuire allo sviluppo dell'azienda.
Per rafforzare il team del nostro punto vendita di Milano siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Addetto/a Area Vendita.
Responsabilità
Accogliere e assistere il cliente in tutte le fasi del percorso d'acquisto, garantendo un servizio attento e costante.
Curare l'allestimento e l'ordine degli spazi espositivi, mantenendo il negozio sempre attrattivo e conforme agli standard aziendali.
Gestire la merce monitorando arrivi, rifornimenti e giacenze, assicurando il corretto presidio del reparto.
Rimanere aggiornato/a su prodotti, servizi e procedure interne, utilizzando gli applicativi aziendali per supportare le attività quotidiane.
Svolgere attività di back office, come resi, cambi e pratiche di garanzia, con precisione e nel rispetto delle procedure.
Requisiti
Hai un forte orientamento al cliente e ti piace offrire un servizio di qualità.
Possiedi buone capacità comunicative e relazionali.
Ti interessa il mondo della tecnologia e dell'elettronica di consumo.
Hai già avuto un'esperienza, anche breve, nel retail o nella vendita assistita.
Possiedi come titolo di studio il diploma di scuola secondaria superiore.
Sei disponibile a lavorare nei fine settimana e nei giorni festivi.
Cosa ti offriamo
Contratto: inserimento previsto con iniziale contratto a tempo determinato.
Il CCNL di riferimento è il Contratto Collettivo Nazionale di lavoro per i dipendenti da aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (CNEL H011).
Trattamento economico: per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda iniziale sarà non inferiore a € ****** per un contratto full time, da riproporzionare in caso di contratto part time.
Tale trattamento è coerente con la Contrattazione Collettiva Nazionale applicata e rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE ******** e dalla normativa nazionale di recepimento.
Eventuali componenti variabili o benefit saranno illustrati in fase successiva e regolati dalle policy aziendali applicabili.
Formazione dedicata: Unione è il nostro percorso di onboarding che ti accompagnerà passo dopo passo, attraverso un affiancamento sul campo, offrendoti tutto il supporto necessario per sentirti sicuro nel tuo ruolo e partire con il piede giusto.
L'azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un'offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l'esperienza competente, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.
La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente.
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