Lavoropiù SpA - Filiale di Firenze cerca: MECHANICAL LABORATORY TEST ENGINEER La risorsa sar inserita all'interno di un laboratorio e si occuper di esecuzione testing finalizzato alla qualifica o certificazione. Attivit : • Allestimento set-up di prova, esecuzione, monitoraggio e valutazione risultati. • Esecuzione prove specifiche: dinamometriche, metallografiche, di durezza e di resilienza. • Progettazione di attrezzature o banchi prove conformi agli standard del cliente. • Esecuzione di taratura strumenti (interna o presso clienti). • Esecuzione calcoli statistici ed elaborazione stime di incertezza di misura. • Redazione di procedure di prova e di taratura. • Gestione e monitoraggio della strumentazione. Requisiti • Laurea Magistrale (o Triennale) in Ingegneria Meccanica, Meccatronica o dei Materiali. • Si valutano neolaureati o profili con 1-2 anni di esperienza in laboratorio/taratura. • Conoscenza Sistemi Qualit ISO 9001 e ISO/IEC 17025. Buona manualit con apparecchiature e utensili meccanici/elettrici. • Competenze avanzate pacchetto MS Office / 365 e capacit inserimento dati. • Conoscenza inglese e capacit di redigere report in lingua. • Disponibilit a brevi trasferte in Italia o all'estero. • Conoscenze (anche base) di elettronica e circuiti elettrici. • Conoscenza (anche base) di linguaggi di programmazione (es. Visual Basic, VBA, Visual C, Python). Altre informazioni Luogo di lavoro: Prato Orario di lavoro: full-time, lun-ven Previsto inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca