Descrizione del lavoro
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Il ruolo del Capo Turno
">La risorsa dovrà assicurare la migliore e più efficiente gestione delle lavorazioni svolte nel proprio turno, organizzando il lavoro della squadra degli operatori e dei manutentori in modo da ottimizzare la produzione effettuata nel rispetto degli standard qualitativi, quantitativi e dei costi.
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Competenze richieste
">I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono i seguenti:
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* Capacità organizzative e gestionali del personale
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* Conoscenza di base meccaniche/elettriche
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* Conoscenza base pacchetto office
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* Inglese base
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* Diploma tecnico, professionale
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* Esperienza pregressa nella mansione di capo turno o vice di 2 anni
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* Disponibilità a lavoro su 3 turni ciclo continuo
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Caratteristiche dell'ideale candidato
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">L'ideale candidato dovrebbe avere orientamento ai risultati, pianificazione e programmazione del lavoro, gestione dei collaboratori, doti relazionali, empatia, attitudine al lavoro in team, precisione, organizzazione e gestione del tempo, capacità di coordinamento, spirito di iniziativa e capacità di adattamento.
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Condizioni di assunzione
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">Tipo di assunzione: tempo determinato/tempo indeterminato. Retribuzione commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale. Disponibilità lavorativa: 3 turni a ciclo continuo. Luogo di lavoro: San Giorgio di Nogaro (UD).