Un'azienda di consulenza HR cerca un/una HR Consultant per gestire il ciclo paghe in un contesto agile. Si richiede almeno 5 anni di esperienza e buone competenze informatiche, inclusi strumenti digitali per il controllo dati. Il candidato ideale ha attitudine al problem solving e ottime capacità comunicative. Offriamo un contratto a tempo indeterminato full-time, con un RAL compresa tra 30.000€ e 35.000€ e diversi benefici aziendali.
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