Position MissionLa risorsa supporterà il Responsabile nella gestione operativa della documentazione aziendale e delle procedure interne; collaborerà all'aggiornamento e al mantenimento dei Sistemi di Gestione certificati (ISO ****, ISO *****, ISO *****), contribuendo alle attività necessarie per il controllo documentale, la preparazione degli audit e il monitoraggio dei processi aziendali.
Lo stage è rivolto ad una persona organizzata, precisa e motivata ad acquisire competenze nell'ambito dei
Sistemi di Gestione per la Qualità, l'Ambiente e la Sicurezza.
Responsibilities
Organizzazione, archiviazione e aggiornamento della documentazione di sistema e di commessa;
Supporto nella redazione, revisione e distribuzione di Procedure Operative Standard (SOP), istruzioni e altri documenti tecnici;
Verifica della conformità documentale alle norme ISO ****, ISO *****, ISO ***** e ai requisiti specifici dei committenti;
Collaborazione nella raccolta e preparazione della documentazione necessaria per audit interni ed esterni;
Contributo al mantenimento delle certificazioni aziendali, garantendo il corretto aggiornamento dei documenti del sistema;
Supporto nella raccolta dei KPI e dei dati utili al monitoraggio dei processi aziendali;
Collaborazione nell'aggiornamento del piano di miglioramento e nella predisposizione del materiale per i riesami della direzione;
Supporto operativo nella gestione delle Non Conformità (NC): registrazione, tracciamento, archiviazione e follow-up delle azioni correttive.
Technical Skills, Qualifications and Professional Experience
Diploma tecnico (es. geometra, perito meccanico, elettrico, edile) o Corso di Laurea in ingegneria gestionale, economia o discipline affini;
Interesse per i Sistemi di Gestione aziendale (ISO ****, ISO *****, ISO *****);
Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Word ed Excel;
Capacità di gestire documentazione e dati in modo organizzato;
Completano il profilo: precisione, attenzione al dettaglio, Buone capacità relazionali e comunicative.
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un atmosfera equo ed inclusivo.
Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.
Il nostro processo di selezione si basa sul principio base di favorire l'uguaglianza professionale promuovendo principi di non discriminazione basati sul genere, età, etnia, nazionalità, disabilità, religione, orientamento sessuale, stato civile ed appartenenza o meno a organizzazioni sindacali o politiche.