Job Description Rispondendo all' HR Retail Manager, la risorsa ricercata si occuperà di: Supporto alla gestione delle attività di talent acquisition sulle diverse countries (Italia ed estero) : pubblicazione annunci, screening dei CV, colloqui di selezione; Gestioneproposta economica e raccolta documenti per l’assunzione; Supportoper tutte le attività legate alla valutazione del personale (redazione e raccolta schede divise per profili); Supportoper tutte le attività di formazione del personale legate alle procedure HR sulle diverse countries (redazione power point e presentazioni in genere); Gestionee redazione documentazione per l’attivazione di tirocini extracurriculari. Skills Laurea preferibilmente in materie linguistiche o umanistiche e/o Master in HR ; Gradita breve esperienza maturata presso agenzie del lavoro e/o aziende (anche in qualità di stagista); Ottima conoscenza pacchetto office; Ottima conoscenza dell'inglese (B2 o C1), data la dimensione internazionale dell'azienda; Residenza o domicilio in prossimità del luogo di lavoro, completano il profilo. Tipologia di contratto: apprendistato professionalizzante. Sede di Lavoro: Headquarter di Carpi (MO)