Vicini a te in tutto il mondo Groupe SEB è il riferimento globale per i piccoli elettrodomestici, gli articoli da cucina e il caffè qualificato, con un portafoglio di 35 marchi emblematici come Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, e WMF. Presente in 150 paesi, produciamo in più di 40 siti industriali e vendiamo 11 prodotti al secondo. Crediamo nella ricchezza della diversità e aspiriamo a creare un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, dove i nostri oltre 30.000 dipendenti possano crescere e dare il meglio di sé. Saresti interessato ad unirti a noi nel ruolo di Retail Trainee? Nel ruolo di Retail Trainee supporterai il team Retail nelle attività di sviluppo e gestione dei punti vendita diretti (DTC), contribuendo al coordinamento delle attività operative e promozionali e al monitoraggio delle performance commerciali. Attraverso l’analisi dei dati di vendita, il supporto alle attività di riassortimento e il coordinamento delle iniziative promozionali, collaborerai con le funzioni Marketing, Logistica e Finance per garantire un efficace funzionamento dei punti vendita e una corretta implementazione delle strategie retail. Responsabilità: Supporto nella gestione delle attività operative dei punti vendita e nel coordinamento delle comunicazioni tra headquarter e negozi; Supportonell’implementazione delle campagne promozionali e nella preparazione dei materiali di comunicazione per i punti vendita; Monitoraggio delle performance dei punti vendita attraverso l’analisi dei principali KPI retail e preparazione di report periodici; Monitoraggio dei prezzi e supporto nell’aggiornamento delle politiche di pricing attraverso l’analisi dei dati di mercato e della concorrenza; Supportonellagestione dei listini, delle anagrafiche prodotto e delle etichette elettroniche nei punti vendita; Supportonelleattività operative dei punti vendita, inclusa la gestione delle comunicazioni con i negozi, il monitoraggio degli inventari e il coordinamento di attività di audit e compliance; Collaborazionenella definizione delle linee guida di visual merchandising e nella verifica della loro applicazione nei negozi; Supportonelleattività di sviluppo retail e nei progetti di apertura di nuovi punti vendita. Requisiti: Laurea triennale in Economia, Marketing, Management o discipline affini; Interesse per il mondo retail e per la gestione dei punti vendita; Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint; Buona conoscenza di Canva per la creazione di contenuti visivi e presentazioni; La conoscenza di Powerautomate, JavaScript (ES5/JS5) e Office Scripts sarà considerata un plus; AI Mindset: familiarità con strumenti di Intelligenza Artificiale; Proattività, spirito di iniziativa e orientamento al risultato; Buone capacitàanalitiche e attenzione al dettaglio; Buone capacitàrelazionali e predisposizione al lavoro in team interfunzionali; Buone capacitàorganizzative e gestione delle priorità; Buona conoscenza della lingua inglese scritta; la conoscenza delfrancese è considerata un plus. Offerta: 6 mesi tirocinio extracurriculare/curriculare; Rimborsospesemensile di 600 €; Ticket restaurant da 7 €, riconosciuti anche nei giorni di smart working; 2 giornidi smart-working alla settimana e flessibilità oraria con il venerdì pomeriggio libero. Sede di lavoro: Milano, zona Certosa