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Cyber security manager

Roma
Leonardo
Security manager
Pubblicato il 10 dicembre
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PpbLeonardo /b è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. /p pCon oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. /p pProtagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. /p pAll’interno dell’Area di Business bCyber Security Solutions /b, stiamo ricercando un/a bCyber Security Manager /b per la nostra sede di bRoma Laurentina /b, con possibilità di assunzione anche su bGenova Fiumara, Milano - Nerviano, Chieti Scalo e Firenze Campi Bisenzio. /b La risorsa opererà a supporto di importanti Clienti nazionali ed internazionali. /p pLa persona che individueremo si occuperà di: /p ul liEssere il punto di riferimento per clienti o cluster di clienti istituzionali/privati di alto profilo, sia a livello nazionale che internazionale, supportandoli attivamente nel definire e strutturare strategie e roadmap di cyber security al fine di garantire l'adozione di una postura alla sicurezza risk - based facendo leva sulle migliori competenze, tecnologie e processi; /li liSviluppare strategie di sicurezza aderenti agli standard e best practice internazionali (NIST CSF 2.0, Mitre, etc), guidando i clienti nella gestione end-to-end della sicurezza informatica, in un contesto di continua evoluzione della minaccia cyber, in conformità con il quadro normativo applicabile, consentendo all'organizzazione cliente di crescere e perseguire la propria missione e obiettivi; /li liCooperare con i team interni focalizzati sulle diverse aree specialistiche per il raggiungimento degli obiettivi per i clienti; /li liLavorare a diretto contatto con C-Level nell'esercizio delle attività descritte. /li /ul h3Titolo di studio: /h3 h3Conoscenze e competenze tecniche ed informatiche: /h3 ul liForte esperienza nelle tematiche di Cyber Security in organizzazioni complesse; /li liConoscenza dei principali Standard e Best Practice Cyber internazionali; /li liEsperienza in organizzazioni con footprint internazionale e/o riconducibili ai settori della Difesa o delle Infrastrutture Critiche; /li liEsperienza nell'implementazione di Assessment e pianificazione di piani di sicurezza, incluso il supporto all'implementazione di piani di Remediation; /li /ul h3Conoscenze linguistiche: /h3 pConoscenza della lingua inglese di livello almeno B2, C1 preferibile. /p h3Competenze comportamentali: /h3 ul liPropensione all'evoluzione e visione strategica; /li liCapacità ed autonomia nella gestione di attività complesse; /li liOrientamento al Cliente; /li liOttime capacità di lavorare in squadra per raggiungere gli obiettivi aziendali. /li /ul h3Aspettiamo la tua candidatura: /h3 pinviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. /p h3Come funziona il processo di selezione? /h3 pA seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. /p pLe/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. /p pAl termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. /p pCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del bene­stare e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. /p pCi impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro binclusivo e stimolante /b, promuovendo attivamente i principi di binclusione, equità e valorizzazione delle diversità /b. /p ul libRetribuzione fissa /b commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da bpremialità /b legate ai risultati di business; /li libOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /b /li libWork-Life Balance /b: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da bformule di lavoro ibride e flessibili /b; /li libBenessere /b: mettiamo al primo posto il bbenessere economico, fisico, sociale e psicologico /b delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. /li /ul pIl nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il bCCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti /b. /p pLavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza. /p /p #J-18808-Ljbffr

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