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Addetti vendite e back office

Brescia
Ali Professional
Commesso
Pubblicato il 2 luglio
Descrizione

Sei alla ricerca di un'opportunità di crescita professionale in ambito commerciale, e di un ruolo dinamico all'interno di un contesto giovane e in continua crescita?
Per azienda cliente (parte di un Gruppo leader di settore a livello nazionale) sita nei pressi di Gavardo, operante nell'importazione e rivendita di apparecchiature elettroniche, siamo alla ricerca di una figura da inserire all'interno del team commerciale.
La capogruppo conta sulla sede bresciana oltre 100 dipendenti, e la divisione per la quale stiamo selezionando è composta da 10 figure, tra cui 3 dedicate allo sviluppo del business.
Promozione e vendita delle apparecchiature su tutto il territorio nazionale;
Ricerca di canali alternativi di vendita, anche digitali;
Gestione visite commerciali, partecipazione a fiere ed eventi di settore;
Elaborazione di report e statistiche commerciali;
Redazione e analisi di documentazione tecnica (manuali, listini, etc.);
Interfaccia con fornitori e partner esterni (quasi esclusivamente esteri, e quindi in lingua inglese);
Collaborazione con la divisione marketing per la predisposizione di materiali promozionali, aggiornamento social media e website;
Gestione di attività di back office legate al ciclo di vendita.
Dopo un primo periodo di affiancamento e formazione in sede, sui prodotti e sui processi, inizierai a ricoprire un ruolo itinerante che ti porterà a visitare i clienti - attivi e prospect - situati in tutta Italia, svolgendo trasferte (giornaliere o di breve durata) per circa il 60% del tempo;
Buona padronanza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point);
Conoscenza almeno intermedia della lingua inglese, per la gestione degli stakeholder esteri;
Patente B e disponibilità a trasferte;
Esperienza, anche breve, in ambito commerciale, customer service o marketing.
L'azienda offre reali possibilità di crescita professionale, all'interno di un contesto giovane, solido e in continua evoluzione;
è previsto inserimento diretto in azienda, a tempo determinato iniziale e finalizzato alla conferma a tempo indeterminato, con inquadramento economico compreso tra i 25 e i 30.

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