Responsabile Controllo Qualità (RCQ) Junior – Cantieri Ferroviari Area geografica:
Sud Italia – cantieri in
Campania, Puglia, Calabria
Settore:
Costruzioni / Impiantistica / Infrastrutture ferroviarie
Contratto:
Tempo pieno – inserimento con affiancamento iniziale e prospettiva di crescita
Chi Siamo Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi.
Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare.
Missione del ruolo Il
Responsabile Controllo Qualità (RCQ) Junior
supporta il Responsabile Senior e il team di progetto nell’applicazione e nel mantenimento del
Sistema di Gestione Integrato (SGI)
per la Qualità nei cantieri ferroviari.
Collabora alla gestione operativa dei
Piani di Controllo Qualità (PCQ), al monitoraggio delle attività in campo e alla redazione della documentazione tecnica di conformità, garantendo la tracciabilità e il rispetto dei requisiti contrattuali e normativi.
Responsabilità principali
Supportare il
RCQ Senior
nella predisposizione, apertura e aggiornamento dei
PCQ Operativi, sulla base dei
PCQ Tipologici .
Collaborare con il
Project Engineer (PE)
per la verifica della documentazione progettuale applicabile, registrando indici di revisione, approvazioni e fasi vincolanti.
Gestire e archiviare correttamente la documentazione di qualità, garantendo la tracciabilità e la disponibilità delle registrazioni di cantiere.
Effettuare, in affiancamento,
ispezioni al ricevimento materiali
e controlli visivi sulle lavorazioni, raccogliendo le evidenze documentali (certificati di collaudo, dichiarazioni di conformità, rapporti di prova, EPC/PFC).
Collaborare alla gestione delle
Non Conformità (NC)
e delle relative
azioni correttive, assicurando il follow-up fino alla chiusura.
Fornire supporto nel controllo dei documenti emessi da subappaltatori e fornitori, verificandone la conformità ai requisiti SGI.
Contribuire alla redazione e all’aggiornamento del
Dossier dell’Opera, raccogliendo e ordinando le registrazioni di controllo per
WBS (Work Breakdown Structure) .
Partecipare alle riunioni di coordinamento qualità e alle ispezioni di cantiere, in collaborazione con
RSGQ ,
CSGI ,
DTC
e
Direzione Lavori .
Requisiti richiesti Formazione:
Diploma tecnico (elettrotecnico, meccanico, civile o industriale).
Laurea breve in Ingegneria (opzionale ma gradita).
Esperienza:
Da
1 a 3 anni
di esperienza nel settore
Costruzioni, Impiantistica o Infrastrutture .
Preferibile esperienza o tirocinio in
controllo qualità ,
assicurazione qualità
o
cantieri infrastrutturali .
Competenze tecniche:
Conoscenza di base dell’ organizzazione di cantiere
e delle fasi esecutive.
Familiarità con i principi della norma
UNI EN ISO 9001 .
Capacità di redazione e gestione documentale (moduli, registrazioni, check‑list).
Buona padronanza di
Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
e software gestionali di base.
Conoscenza base delle procedure di
accettazione materiali e controllo fornitori .
Certificazioni e formazione:
Gradito
Corso Auditor o Lead Auditor ISO 9001
(anche base).
Formazione in
sicurezza nei cantieri (D.Lgs. 81/08)
– livello base o aggiornamento.
Soft skills:
Precisione e metodo nel lavoro documentale.
Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione con più figure tecniche.
Capacità di pianificazione e gestione del tempo.
Orientamento alla crescita professionale e all’apprendimento tecnico.
Buone doti comunicative e disponibilità a spostarsi tra cantieri limitrofi.
Cosa offriamo
contratto a tempo indeterminato;
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow‑up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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