Ph3ANNUNCIO – ADDETTO/A UFFICIO PAGHE (PAYROLL SPECIALIST) /h3 pbSede: /b Arborea / Terralbabr/bSettore: /b Agroalimentare – filiera ittica (molluschicoltura)br/bContratto: /b da definirebr/bOrario: /b tempo pieno /p h3Chi cerchiamo /h3 pPer il potenziamento dell’area HR ricerchiamo una figura bPayroll Specialist /b con esperienza, in grado di gestire in autonomia l’intero ciclo paghe in un contesto aziendale strutturato (oltre 250 dipendenti), caratterizzato da diverse tipologie contrattuali e organizzative. /p pLa risorsa sarà un punto di riferimento per tutta la gestione amministrativa del personale, con un ruolo operativo e ad alta responsabilità. /p h3Attività principali /h3 pLa figura si occuperà in autonomia di: /p ul lipElaborazione completa delle bbuste paga /b /p /li lipGestione presenze (turni, straordinari, ferie, permessi, malattie) /p /li lipGestione operai e impiegati con applicazione bCCNL Agricoltura (nazionale e provinciale/regionale) /b /p /li lipPredisposizione e invio flussi bUniemens /b /p /li lipElaborazione e gestione: /p ul lipF24 /p /li lipCU /p /li lipModello 770 /p /li lipAutoliquidazione INAIL /p /li /ul /li lipGestione pratiche di: /p ul lipassunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni (UNILAV) /p /li /ul /li lipGestione rapporti con enti (INPS, INAIL, consulente del lavoro, CPI) /p /li lipSupporto interno ai dipendenti su tematiche retributive e contributive /p /li lipVerifica correttezza dati presenze e quadrature mensili /p /li /ul h3Requisiti /h3 ul lipEsperienza consolidata nel ruolo (3–5 anni minimo) /p /li lipbAutonomia completa sul ciclo paghe /b /p /li lipOttima conoscenza normativa giuslavoristica /p /li lipEsperienza con CCNL Agricoltura (o contesti simili) /p /li lipOttima conoscenza gestionali payroll (preferibile Zucchetti) /p /li lipPrecisione, riservatezza e forte orientamento alle scadenze /p /li /ul h3Plus graditi /h3 ul lipEsperienza in aziende strutturate (200+ dipendenti) /p /li lipGestione di lavoratori operai stagionali/OTD /p /li lipCapacità di gestione picchi operativi e contesti produttivi /p /li lipAttitudine al miglioramento dei processi HR amministrativi /p /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul lipInserimento in realtà solida e in crescita /p /li lipRuolo centrale e altamente operativo /p /li lipContesto dinamico con forte interazione con produzione e logistica /p /li lipPossibilità di incidere sull’organizzazione e sui processi /p /li /ul pbNota importante: /b si ricerca una figura realmente operativa, in grado di gestire in autonomia tutte le attività payroll, non un ruolo esclusivamente di coordinamento. /p /p #J-18808-Ljbffr