Per azienda del territorio, ricerchiamo un HR Generalist di plant che si occupi di garantire la correttezza degli adempimenti e delle pratiche relative al personale dipendente, somministrato e assimilati.
Possiede le qualifiche e le competenze giuste per questo lavoro? Lo scopra qui sotto e invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
Supportare il direttore operations e il team di fabbrica nella risposta ai fabbisogni di organico, formazione e organizzazione delle risorse di produzione
Interfacciarsi quotidianamente con Direttore Operations, Responsabili Reparto per la gestione del personale produttivo e per il confronto su dati di produzione;
Orario: full time, lun-ven
Diploma/Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.
Esperienza pregressa nel ruolo di HR Business Partner o HR Generalist in contesti produttivi, di almeno 3 anni. xjrgpwk
Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL industriali.
Familiarità con processi di gestione presenze e reporting HR.
Conoscenza e utilizzo di Excel