Responsabilità principali:
- ** Coinvolgimento nelle politiche attive del lavoro.**:
- ** Mantenimento dei contatti commerciali con aziende clienti per comprendere le esigenze e proporre soluzioni personalizzate.**:
- ** Monitoraggio e gestione della documentazione relativa ai processi di selezione e politiche attive.**
Requisiti:
- ** Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche (preferibile).**:
- ** Esperienza pregressa nel settore della ricerca e selezione del personale.**:
- ** Conoscenza delle politiche attive del lavoro e delle relative normative**:
- ** Ottime capacità comunicative e relazionali.**:
- ** Proattività, capacità organizzative e orientamento al risultato.**:
- ** Capacità di gestire più processi contemporaneamente e di lavorare in team.**
Offriamo:
- **Formazione continua**:
- **Piano welfare**:
- **Buoni pasto**
Sede di lavoro: Dolo
Orario: Full-time Contratto: apprendistato/ indeterminato
Contratto di lavoro: Tempo indeterminato, Apprendistato
Agevolazioni:
- Assistenza sanitaria integrativa
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Convenzioni aziendali
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Esperienza:
- addetta/o ricerca e selezione: 1 anno (Obbligatorio)
📌 Addetto/a Ricerca e Selezione del Personale
🏢 ASSUMI FACILE
📍 Dolo