Per importante e strutturato Studio Associato sito nei pressi di Bernareggio (MB), ricerchiamo: RESPONSABILE AREA PAGHE E CONTRIBUTI Caratteristiche personali: 1. Diploma o Laurea in Consulente del Lavoro; 2. Attuale e consolidata esperienza nel ruolo, maturata presso Studi professionali strutturati e modernamente organizzati; eventuale abilitazione professionale; 3. Ottima conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro (es: commercio, industria, terziario, artigiani, edilizia, cooperative); 4. Conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni, contratti a tutele crescenti, Job Act, licenziamenti, ecc); 5. Ottime capacità relazionali e comunicative, in particolare con i clienti; capacità di gestione di una pluralità di posizioni, cortesia; 6. Forte propensione all'approfondimento; capacità analitiche, rigore e precisione; 7. Ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica; conoscenza dei più diffusi applicativi di elaborazione paghe; 8. Domicilio nella provincia nord di Monza o nella provincia sud di Lecco o Como, e comunque in aree limitrofe allo Studio. Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi; Gestione degli adempimenti annuali (modelli CU/certificazione unica - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL - F24 ) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens - ) concernenti la gestione del personale dipendente; Gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro; Elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza; Gestione del personale in merito a tematiche amministrative (cedolini, formazione obbligatoria e visite mediche); Consulenza operativa ai clienti sull'elaborazione paghe e contributi ed in materia giuslavoristica; Altri adempimenti legati alla mansione. Sede di lavoro: provincia nord di Monza. Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full time, con adeguato periodo di prova (o partita IVA se Consulenti del Lavoro); compensi in linea con le capacità e le esperienze effettivamente maturate. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.