Panoramica di Presentazione
Il ns. cliente è una strutturata azienda del settore metalmeccanico specializzata nella progettazione produzione di automazione per settori dell'industrial-automation e delle energie rinnovabili.
Job Title e finalità di Ruolo: TORNITORE CNC
La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e, sotto le direttive del responsabile di produzione, sarà chiamato a concepire, sviluppare ed evolvere progetti di complessità varia, partendo da specifiche tecniche e distinte per la produzione della componentistica.
Principali Valori Aziendali
1. Tecnologia e innovazione
2. Qualità
Organigramma
Riporto al Responsabile di Reparto e al Responsabile di Produzione
Principali Responsabilità
3. Creazione e modifica dei programmi macchina in base al disegno tecnico meccanico
4. Attrezzaggio
5. Eseguire lavorazioni meccaniche di precisione
6. Controllo qualità dimensionale tramite strumenti di misura
7. Manutenzioni di base della macchina
8. Collaborazione con il team di officina per l'ottimizzazione dei cicli di lavoro
Competenze Tecniche (Hard Skills)
9. Diploma in ambito tecnico
10. Esperienza pregressa nella mansione
11. Conoscenza di linguaggi e sistemi di programmazione bordo macchina
12. Conoscenza del disegno tecnico meccanico e dei principali strumenti di misura
Abilità Personali (Soft Skills)
13. Precisione e affidabilità
14. Buona manualità e interesse per il settore
15. Disponibilità alla formazione continua
16. Spirito di collaborazione
Condizioni di contratto
17. Sede di lavoro: San Donà di Piave
18. Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì
19. Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full-time.
20. Pacchetto retributivo a budget: CCNL metalmeccanica industria - RAL di riferimento compresa tra i 35 e 40K. L'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.