PpLa risorsa, a riporto del Purchasing Manager, sarà responsabile della gestione strategica degli acquisti per le categorie assegnate, con l’obiettivo di ottimizzare costi, qualità e continuità delle forniture. /p pIl ruolo avrà un focus prevalente su attività di sourcing strategico, negoziazione e sviluppo del panel fornitori. Non è prevista operatività sulla gestione ed emissione degli ordini di acquisto, demandata ad altra funzione. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liDefinire e implementare strategie di sourcing per le famiglie merceologiche assegnate, in linea con gli obiettivi aziendali; /li liGestire in autonomia le trattative commerciali e contrattuali con i fornitori, negoziando condizioni economiche e di servizio competitive; /li liSviluppare e qualificare nuovi fornitori (scouting), valutandone capacità tecniche, produttive e finanziarie; /li liMonitorare le performance dei fornitori (costo, qualità, servizio) e guidare iniziative di miglioramento; /li liCollaborare con Ufficio Tecnico, Qualità e Supply Chain per supportare progetti di industrializzazione, dual sourcing e ottimizzazione costi; /li liAnalizzare i fabbisogni aziendali e individuare opportunità di saving e razionalizzazione del parco fornitori; /li liMonitorare le dinamiche di mercato (materie prime, capacità produttiva, rischi geopolitici) anticipando impatti sulla supply base; /li liSupportare la gestione del rischio fornitura, identificando e mitigando potenziali criticità; /li liContribuire al miglioramento continuo dei processi di procurement e alla strutturazione di pratiche e policy di acquisto. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liLaurea preferibilmente ad indirizzo tecnico o economico (o diploma tecnico con esperienza equivalente); /li liEsperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo in contesti industriali strutturati; /li liSolida esperienza in negoziazione e gestione fornitori a livello internazionale; /li liBuona conoscenza dei sistemi ERP e strumenti di analisi acquisti; /li liBuona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). /li /ul h3Soft Skills /h3 ul liForte orientamento al risultato e alla generazione di saving; /li liSpiccate capacità negoziali e relazionali; /li liApproccio analitico e problem solving; /li liCapacità di lavorare in contesti cross-funzionali; /li liProattività e autonomia decisionale; /li liDisponibilità a trasferte, anche presso fornitori. /li /ul pL' offerta economica sarà commisurata all’esperienza. /p pLe persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, abilità. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività. La nostra azienda è impegnata a promuovere la diversità e l’inclusione, e incoraggia le candidature di persone di ogni genere, etnia, religione, orientamento sessuale e disabilità. /p /p #J-18808-Ljbffr