Per azienda leder nel suo settore, siamo alla ricerca di un/una HR LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST La risorsa riportando all'HR Manager, collaborerà con i leader aziendali e i colleghi delle risorse umane e creerà soluzioni strategiche che favoriscano lo sviluppo dei talenti in tutta l'azienda. Sarà responsabile del miglioramento delle prestazioni individuali e organizzative offrendo programmi innovativi di sviluppo delle persone. Principali Responsabilità
- Supportare l'organizzazione nella progettazione e implementazione di programmi di sviluppo dei talenti - Gestire il processo di valutazione delle prestazioni e i piani di miglioramento delle prestazioni - Partecipare a centri di valutazione/sviluppo - Eseguire colloqui di carriera - Garantire la copertura e la qualità dei dati del sistema di gestione dei talenti - Sviluppare audit per identificare i bisogni formativi, progettare e gestire l'offerta formativa - Pianificare, organizzare ed erogare sessioni di formazione - Gestire il rapporto con i clienti interni - Partecipare e supportare le iniziative di Employer Branding aziendale e di Gruppo
Requisiti
- Circa 2-3 anni di esperienza in un ruolo HR legato ai temi di sviluppo e formazione - Sarà considerata un plus l'esperienza diretta come formatore/formatrice aziendale - Laurea magistrale in discipline umanistiche - Capacità analitiche e di gestione dei progetti - Completano il profilo ottime doti relazionali e capacità di lavoro in team.
Sede di lavoro: Alessandria (AL) Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)