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Responsabile ufficio controllo di gestione (3 giorni rimasti)... (cagliari)

Cagliari
ASPAL - Agenzia Sarda per le Politiche Attive del Lavoro
Controllo di Gestione
Pubblicato il 12 novembre
Descrizione

ASPAL ricerca, per azienda attiva nei settori dell'edilizia, delle costruzioni e degli impianti tecnologici (progetti per hotel, RSA, resort e strutture complesse), una figura come Responsabile Ufficio Controllo di Gestione e Rendicontazione Manutenzioni e Cantieri.
Ruolo:
Principali mansioni e responsabilità:
- Coordinamento diretto di una risorsa interna dedicata al settore controllo e rendicontazione.
- Verifica e analisi delle attività giornaliere svolte in cantiere, con raccolta e validazione dei dati di produttività.
- Controllo delle ore impiegate dai tecnici per ciascun intervento di manutenzione e dei materiali utilizzati.
- Elaborazione dei report di sintesi per la fatturazione, in stretta collaborazione con l'ufficio amministrativo.
- Supporto alla direzione nella definizione di indicatori di performance e nel miglioramento dei processi di controllo operativo.
Requisiti obbligatori:
- Esperienza pregressa in ruoli analoghi nel settore edile o impiantistico (comprovati di almeno 5 anni).
- Conoscenze informatiche di livello avanzato in foglio di calcolo e scrittura.
Requisiti facoltativi:
- Laurea in ingegneria civile/impiantista.
- Conoscenze generiche della realtà di cantiere.
- Conoscenze informatiche di livello autonomo in progettazione e disegno.
- Abilitazione professionale.
- Patente B e disponibilità di mezzo proprio.
- Conoscenza della lingua inglese di livello base.
Altre competenze richieste:
- Competenze consolidate in controllo di gestione, rendicontazione tecnica e analisi dei costi.
- Capacità di coordinamento e gestione del personale.
- Ottima padronanza di strumenti digitali per la raccolta e l'elaborazione dei dati.
- Capacità di individuare software gestionali in grado di migliorare la gestione della divisione.
Sede di lavoro:
Cagliari
Tipologia contrattuale offerta:
- E' previsto un percorso di carriera che si avvia con contratti a tempo determinato della durata complessiva di 6 mesi a tempo completo con articolazione oraria dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle ***** e dalle ***** alle ***** finalizzati ad un successivo rapporto di lavoro a tempo indeterminato con l'obiettivo di inserimento stabile in organico (CCNL Metalmeccanici).
Le offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. ****** - D. Lgs ********).
Le/i candidate/i sono invitate/i a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL al seguente link: /
Il titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n.
445 del **********

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