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Amministrativa/o part time 21h - appartenente alle categorie protette l.68/99

Cologno
Etjca. Agenzia Per Il Lavoro
Pubblicato il 23 aprile
Descrizione

Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore Tessile. La loro storia inizia nel 1893 e da allora migliaia di persone si sono avvicendate intorno ai loro telai con le loro diverse idee e progetti.

Ad oggi vantano più di 800 dipendenti e sezioni dedicate alla Pelletteria, agli Accessori, all'Abbigliamento, alla Calzatura, al settore Chimico, fino all'Automotive.



Job Title e finalità di Ruolo: IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVA/O Part Time 21h Appartenente alle Categorie Protette L.68/99

CERTIFICAZIONE DI INVALIDITA' PARI O SUPERIORE AL 46%.



La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede buone capacità organizzative e di problem solving, sarà di efficace e prezioso supporto all'Ufficio Amministrativo dell'Azienda.



Principali Responsabilità

Supporto all'Ufficio Amministrativo.



Competenze Tecniche (Hard Skills)

Diploma di Ragioneria o affini.

Buon utilizzo del Pacchetto Office (Excel, Powerpoint, Word, Outlook).



Abilità Personali (Soft Skills)

Buona capacità relazionale.

Buona capacità organizzative.

Almeno 1/2 anni di esperienza in ruoli simili.



MUST HAVE: Appartenente alle Categorie Protette L.68/99. Invalidità certificata pari o superiore al 46%.



Condizioni di contratto

Sede di lavoro: Cologno al Serio (Bg).

Orario di lavoro e work life balance: Lunedì -Venerdì orario Part Time 21h ORARIO CENTRALE.

Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato di 12 mesi, scopo stabilizzazione a tempo indeterminato.

Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.



MUST HAVE: Appartenente alle Categorie Protette L.68/99 - CERTIFICAZIONE DI INVALIDITA' PARI O SUPERIORE AL 46%.



L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.



Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.


by helplavoro.it

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