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Export manager_pelletteria e tessuti

Vicenza
Jobbit
Pubblicato il 17 agosto
Descrizione

Michael Page


Responsabilità

1. Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esteri, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
2. Analizzare i mercati internazionali e identificare nuove opportunità di business.
3. Elaborare strategie commerciali efficaci per incrementare le vendite e la penetrazione del marchio.
4. Partecipare a fiere ed eventi internazionali per promuovere i prodotti aziendali.
5. Collaborare con i team interni per garantire un servizio clienti eccellente e una logistica efficiente.
6. Monitorare le performance di vendita e preparare report dettagliati per la direzione aziendale.
7. Gestire contratti e negoziazioni con partner internazionali.
8. Assicurare il rispetto delle normative locali e internazionali in materia di esportazione.


Requisiti

1. Esperienza comprovata nelle dinamiche di vendita/acquisto delle principali maison internazionali.
2. Provenienza dal settore della pelletteria, tessuti o componenti destinati al segmento lusso.
3. Background tecnico/applicativo per la proposizione qualitativa dei prodotti aziendali.
4. Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; il francese rappresenta un plus.
5. Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed europeo.
6. Residenza nelle province di Vicenza, Padova (nord), Verona (est).


Offerta

* Retribuzione competitiva tra 70.000 EUR e 90.000 EUR.
* Auto aziendale e sistema di bonus legato ai risultati.
* Opportunità di crescita professionale in un contesto internazionale.
* Ambiente lavorativo stimolante e orientato all'innovazione.
* Opportunità di viaggiare e rappresentare l'azienda a livello globale.


Come candidarsi

Se sei interessato a questa posizione di Export Manager nel settore della pelletteria, non esitare a candidarti! Si precisa che, salvo il caso di candidature per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (per le quali si richiede di inserire solo conferma dell’appartenenza), la candidatura non deve contenere informazioni sullo stato di salute o disabilità, in quanto non rilevanti per la valutazione.

Settore: Altro

Ruolo: Altro

#J-18808-Ljbffr

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