Night Manager
Il Night Manager è responsabile della gestione delle operazioni dell'hotel durante il turno notturno, garantendo la sicurezza degli ospiti e del personale, mantenendo elevati standard di servizio e operatività. Questo ruolo è cruciale per il corretto funzionamento dell'hotel nelle ore notturne, includendo la gestione della reception, la supervisione del personale notturno e la risoluzione di eventuali problematiche o situazioni impreviste.
Responsabilità Principali
* Gestione della Reception Notturna:
o Accogliere gli ospiti che arrivano di notte, effettuare il check-in e il check-out.
o Gestire le prenotazioni per il giorno successivo, aggiornando i sistemi di gestione dell'hotel.
o Fornire informazioni e assistenza agli ospiti riguardo a servizi, orari e attrazioni locali.
* Sicurezza e Supervisione:
o Monitorare la sicurezza dell'hotel, garantendo la protezione degli ospiti e del personale.
o Effettuare controlli regolari nelle aree comuni e nei piani dell'hotel.
o Gestire eventuali emergenze (incendi, problemi medici, interruzioni di corrente, ecc.), seguendo le procedure di sicurezza.
* Gestione delle Comunicazioni:
o Coordinare la comunicazione tra i vari reparti dell'hotel (housekeeping, manutenzione, ristorante, ecc.).
o Risolvere eventuali problemi o richieste degli ospiti durante la notte.
* Gestione Amministrativa e Reportistica:
o Redigere report giornalieri e riassunti delle attività svolte durante il turno.
o Gestire la chiusura della cassa e la registrazione delle transazioni finanziarie.
* Assistenza agli Ospiti:
o Offrire un servizio di assistenza personalizzata, risolvendo le richieste degli ospiti con cortesia e professionalità.
o Gestire eventuali reclami degli ospiti e risolvere problematiche in modo rapido ed efficace.
* Supporto alla Direzione:
o Fornire feedback e suggerimenti per migliorare il servizio durante il turno notturno.
o Collaborare con la direzione per implementare politiche e procedure operative.
Requisiti
* Esperienza pregressa nel settore alberghiero, preferibilmente in posizioni di supervisione (reception, front office, gestione operativa).
* Competenze tecniche: conoscenza del PMS Protel e profonda conoscenza dello standard LQA.
Lingue
Conoscenza fluente della lingua inglese e possibilmente di una seconda lingua straniera.
Competenze Personali
Ottime doti organizzative, capacità di gestione dello stress, attenzione ai dettagli e capacità di risolvere problemi in modo rapido e efficace.
Caratteristiche Personali Richieste
* Affidabilità e serietà
* Eccellente capacità di comunicazione
* Attitudine al lavoro di squadra e alla gestione di situazioni impreviste
* Capacità di prendere decisioni autonome sotto pressione
Settore
Hotel/Turismo
Ruolo
Customer Service
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