Responsabile Acquisti – Affermata realtà di medie dimensioni
Azienda
L'azienda è una realtà consolidata nel settore Industrial / Manufacturing, caratterizzata da una struttura di grandi dimensioni e una forte presenza a livello nazionale e internazionale. Si distingue per il suo impegno nell'innovazione e nella qualità dei processi produttivi.
Offerta
- Sviluppare e implementare strategie di approvvigionamento per ottimizzare costi e tempi.
- Gestire relazioni con fornitori nazionali e internazionali, negoziando contratti vantaggiosi.
- Monitorare le performance della catena di fornitura e identificare aree di miglioramento.
- Collaborare con altri dipartimenti per garantire allineamento strategico.
- Supervisionare il team di acquisti, promuovendo crescita e sviluppo professionale.
- Analizzare i dati di acquisto per supportare decisioni strategiche.
- Assicurare la conformità alle normative aziendali e di settore.
- Gestire il budget del dipartimento e monitorare le spese.
Competenze ed esperienza
Un/una Responsabile Acquisti di successo dovrebbe avere:
- Laurea in Economia, Ingegneria o ambiti affini.
- Esperienza pregressa nella gestione di processi di approvvigionamento complessi.
- Conoscenza approfondita del settore Industrial / Manufacturing.
- Capacità di negoziazione e gestione di relazioni con fornitori.
- Competenze analitiche per l'ottimizzazione dei costi.
- Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
- Spiccate capacità di leadership e gestione del team.
Completa l'offerta
- Retribuzione competitiva compresa tra 72,000 EUR e 88,000 EUR annui.
- Opportunità di crescita all'interno di un'azienda leader nel settore Industrial / Manufacturing.
- Ambiente lavorativo strutturato e orientato all'innovazione.
- Ruolo strategico con alta visibilità e impatto aziendale.
Se sei interessato/a a questa opportunità come Responsabile Acquisti a Genova, non esitare a candidarti.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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