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Junior pmo pubblica amministrazione (poggio rusco)

Poggio Rusco
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Pubblica amministrazione
Pubblicato il Pubblicato 6h fa
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Posizione

Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.

Junior PMO Pubblica Amministrazione
Luogo di lavoro

Roma, Lazio, Italia
Settore

Consulenza e servizi aziendali
Tipologia di contratto

Contratto di apprendistato (Analyst/Assistant)
Responsabilità

Supportare le attività di analisi e ridisegno dei processi, in ottica di digitalizzazione, utilizzando metodologie e strumenti di Business Process Reengineering.
Supportare lo sviluppo e l’implementazione delle policy e delle procedure necessarie alla realizzazione di servizi digitali moderni e innovativi centrati sul cittadino.
Seguire il progetto garantendo la qualità dei deliverable e il rispetto delle tempistiche definite.
Collaborare con la struttura cliente e con eventuali terze parti coinvolte, ottimizzando l’esecuzione del progetto e assicurando la qualità.
Identificare proattivamente problemi e definire piani d’azione per la risoluzione.
Interagire con tutti i livelli di management, coordinare gli attori coinvolti e gestire la comunicazione interna ed esterna.
Supportare le attività di implementazione, interagendo con il personale e il top management per raggiungere gli obiettivi del progetto.
Lavorare in team e fornire supporto nella gestione e nel coordinamento delle attività progettuali.
Supportare una cultura incentrata sul cliente, sul miglioramento continuo e sulla misurazione delle prestazioni.
Qualifiche richieste

Laurea in Economia e/o Ingegneria Gestionale.
Esperienza professionale non necessaria; eventuali stage o tirocini (max 1 anno) in società di consulenza o contesti similari sono considerati un plus.
Buona conoscenza del pacchetto Office (PowerPoint, Excel, Word, Access) e disponibilità ad approfondire strumenti come Project.
Interesse e disponibilità ad apprendere metodologie di Business Process Reengineering, Performance Management e Program/Project Management.
Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Capacità organizzative, predisposizione al lavoro di gruppo e buone doti relazionali.
Disponibilità a trasferte occasionali.
Titolopreferenziale: esperienze accademiche o stage in progetti di servizi digitali innovativi con focus sul cittadino, svolti presso enti pubblici o istituzioni.
Iter di selezione

In BDO, puntiamo sulla trasparenza: dopo un primo contatto telefonico, seguirà un colloquio con i nostri HRBP. Se questo primo step sarà positivo, seguirà uno o due colloqui con i Line Manager per valutare le tue competenze tecniche. Ti forniremo un feedback esplicito e costruttivo, indipendentemente dall’esito.
Eguaglianza di opportunità

BDO è un datore di lavoro che offre pari opportunità. xlwpduy I candidati con l’invio del loro curriculum autorizzano BDO al trattamento dei dati ai sensi della normativa vigente.
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