RituAli, la divisione di Ali Professional dedicata all'eccellenza nel mondo Lifestyle & Hospitality, ricerca per conto di un prestigioso Hotel 3* situato in alta quota nel bresciano, un/una:
Scopra di più su questo ruolo leggendo le informazioni qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
HOTEL MANAGER
La risorsa sarà la figura chiave di una storica e iconica struttura ricettiva situata a metri di altitudine, nel cuore di un rilevante comprensorio montano della provincia di Brescia.
Recentemente oggetto di una profonda e raffinata riqualificazione architettonica, la struttura fonde design contemporaneo e tradizione alpina, offrendo un'esperienza integrata tra sport, wellness e ristorazione d'alto livello.
Il resort fa parte di un ecosistema aziendale solido e di grandi dimensioni, che garantisce una visione di sviluppo a lungo termine e investimenti costanti nell'eccellenza.
L'Hotel Manager sarà il "volto" e il custode della struttura.
Cerchiamo un professionista carismatico e affidabile, capace di gestire sia i flussi della stagione turistica (circa 7 mesi di operatività principale) sia l'intensa attività di eventi corporate e privati che animano la location tutto l'anno.
Regia Operativa: Gestione quotidiana di tutti i reparti, assicurando fluidità e qualità del servizio.
Leadership del Team: Selezione, formazione e coordinamento dei collaboratori, promuovendo un clima di lavoro coeso, motivato e orientato all'ospite.
Controllo di Gestione: Monitoraggio costante dei costi, degli approvvigionamenti, garantendo la redditività e l'efficienza della struttura.
Management Eventi: Supervisione organizzativa e logistica dei numerosi eventi ospitati in quota durante tutto l'anno.
Customer Experience: Consolidata esperienza all'interno di strutture alberghiere, preferibilmente in contesti montani o stagionali.
Ottima conoscenza della lingua i nglese.
La conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus.
Forte passione per la montagna e comprensione delle dinamiche turistiche d'alta quota.
Continuità Lavorativa: Contratto annuale a tempo completo, per garantire stabilità competente e totale coinvolgimento nel progetto di sviluppo.
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Alloggio Garantito: Disponibilità di un alloggio singolo ad uso esclusivo all'interno della struttura, garantito per l'intero anno.