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Assessment di gruppo (stage) - laureandi/laureati magistrali economia/ingegneria gestionale - milano

Milano
Stage
Double Consulting
Ingegnere gestionale
Pubblicato il 11 settembre
Descrizione

PstrongDouble Consulting /strong nasce nel giugno 2005 dall’iniziativa di professionisti provenienti da aziende multinazionali, leader nel mondo della consulenza. DBC lavora a fianco dei suoi clienti aiutandoli a gestire il cambiamento e l’innovazione per sostenere il loro vantaggio competitivo attraverso un approccio end-to-end dal disegno alla messa a terra della soluzione. /ppDouble è focalizzata sul mercato dei Financial Services ma l’azienda opera anche in altri settori. /ppbr/ppDa Aprile 2022 Double Consulting fa parte del Gruppo Lynx, system integrator italiano specializzato nella progettazione e realizzazione di soluzioni informatiche a supporto di grandi realtà, partecipato dal Fondo Strategico Italiano che conta numerosi sedi in Italia, Spagna e Latin America. /ppbr/ppSiamo entusiasti di aprire le porte del nostro Assessment di Gruppo in strongpresenza a Milano /strong, previsto per strongSettembre /strong, con l’obiettivo di selezionare stronglaureandi/neolaureati Magistrali in Economia e Ingegneria Gestionale /strong da inserire in strongstage /strongsui nostri progetti per clienti specializzati nel mondo dei strongfinancial services. /strong /ppbr/ppstrongemuRequisiti Richiesti: /u /em /strong /pulliLaurea in Economia o Ingegneria Gestionale /liliDomicilio/Residenza in Lombardia /liliForte motivazione e voglia di mettersi in gioco /liliOttime capacità di collaborazione, comunicazione e problem solving /liliInteresse per il mondo della consulenza e dei servizi finanziari /liliOttima conoscenza della lingua inglese /li /ulpbr/ppstrongemuCosa Offriamo: /u /em /strong /pulliStage di 6 mesi a partire da Ottobre 2025 /liliPossibilità di apprendistato al termine dello stage /liliInserimento in team giovani e dinamici /liliLavoro su progetti di clienti top-tier nel settore finanziario /liliFormazione continua e possibilità di crescita /li /ulpbr/ppLe risorse verranno scelte preliminarmente attraverso un primo colloquio HR. /ppbr/ppstrongLa giornata di Assessment verrà strutturata come segue: /strong /ppemuMattina /u /em /pulli09:30 – Introduzione e benvenuto /lili10:00 – Prove individuali /lili11:00 – Assessment di Gruppo /lili11:45 – Presentazione Aziendale con HR e Manager Double /li /ulpemuLunch Break /u /em /ppemuPomeriggio /u /em /pulli14:30 – 18:00: Colloqui Tecnici con i nostri Manager /li /ulpbr/ppbr/ppemL'annuncio è rivolto a tutti i candidati, nel rispetto del principio di uguaglianza e di non discriminazione senza distinzione di genere, razza, origine etnica, religione o orientamento sessuale. (art. 3 Cost.; D.lgs. n.198/2006, D.lgs. n. 215/2003 e D.lgs. n. 216/2003), /em /ppemDouble Consulting si impegna a promuovere la parità di genere e ad abbracciare la diversità e l'inclusione. Crediamo fermamente che un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato sia fondamentale per l'innovazione e il successo della nostra organizzazione. /em /ppbr/ppbr/ppemGDPR - protezione dati personali /em /ppbr/ppemA decorrere dal 25 maggio 2018 è operativo il Regolamento UE 2016/679 in materia di protezione dei dati personali (“GDPR”) che si aggiunge al precedente D.lgs. 196/2003 sulla tutela delle persone e di altri soggetti rispetto al trattamento dei dati personali /em /p

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