Posizione Attività principali
Recruiting e screening dei CV ricevuti Primo contatto telefonico con i candidati Supporto operativo al team HR Ricerca diretta di profili su database e canali professionali Pubblicazione degli annunci sui nostri portali di recruiting
Requisiti
Laurea (o percorso in corso) in ambito umanistico, economico o giuridico Interesse per il mondo HR e in particolare per la selezione del personale Ottime capacità comunicative e relazionali Precisione, organizzazione e orientamento al risultato Conoscenza del pacchetto Office Gradita conoscenza dell’inglese
Cosa offriamo
Stage formativo con affiancamento continuo Ambiente giovane, vivace e collaborativo Possibilità di apprendere strumenti e tecniche di recruiting
Il presente annuncio è da intendersi come rivolto a candidati ambosessi (D.lgs 151/2001, D.lgs 198/2006) e valide per tutte le nazionalità ed età, fermi restando i limiti di età fissati dalla normativa vigente per specifiche tipologie contrattuali. #J-18808-Ljbffr