Abifin è una realtà di Carpi (MO) che si occupa di consulenza nell'ambito della finanza agevolata.Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.Siamo alla ricerca di un account manager altamente motivato e dinamico per unirsi al nostro team dedicato alla vendita di servizi di finanza agevolata. Se sei appassionato del mondo finanziario, dotato di eccellenti capacità relazionali e orientato ai risultati, questa potrebbe essere un'opportunità ideale per te.Principali mansioni:Identificare e contattare prospect, inclusi imprenditori, aziende e organizzazioni interessate a beneficiare di finanziamenti agevolati.Condurre analisi dettagliate delle esigenze finanziarie delle aziende-cliente per proporre soluzioni personalizzate in linea con i programmi di finanza agevolata disponibili.Presentare in modo esplicito e persuasivo i vantaggi e le opportunità offerte dalla finanza agevolata, spiegando le diverse opzioni di finanziamento e le agevolazioni fiscali disponibili.Negoziazione delle condizioni di vendita e chiusura degli accordi in modo soddisfacente per entrambe le parti.Fornire assistenza post-vendita, rispondere alle domande dei clienti e fornire ulteriori informazioni sulle agevolazioni fiscali e sui programmi di finanziamento.Gestione e implementazione del proprio portafoglio clienti.Sei la persona giusta se:· Possiedi una laurea triennale o magistrale a indirizzo economico e/o possiedi una comprovata esperienza nel settore delle agevolazioni per le imprese; · Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione; · Orientamento airisultati e capacità dimostrate di raggiungere obiettivi di vendita; · Attitudine al lavoro in team e capacità di gestire autonomamente le attività assegnate.· Ambisci a un percorso lavorativo ricco di stimoli.Completano il profilo soft skill come flessibilità, attitudine al problem solving, empatia ed elevate capacità di organizzazione del lavoro.Cosa offriamo:Reali opportunità di crescita, rese possibili grazie a una formazione e un supporto continuo; Incentiviextraofferti al raggiungimento di obiettivi quadrimestrali e annuali prefissati; Inserimento in una realtà giovane che dedica tempo ed energie alla coesione del team; Retribuzione composta da compenso fisso e provvigioni maturate sui servizi venduti. xrtlpzc L'inquadramento proposto sarà commisurato alle effettive competenze ed esperienze maturate.Sede di lavoro: Carpi (MO), in presenza