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Operatori/operatrici impianti e reti distribuzione (corsico)

Corsico
A2A
Pubblicato il 29 gennaio
Descrizione

CORSICO, MILANO, Italy e altri 2

Descrizione job

Chi cerchiamo

Per le nostre sedi di Corsicoe Legnano siamo alla ricerca di risorse da inserire come OPERATORI/OPERATRICI IMPIANTI E RETI DISTRIBUZIONEall’interno del team Area Tecnica. La struttura ha lo scopo di assicurare la gestione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli asset di competenza; la localizzazione, messa in sicurezza e riparazione dei guasti; la realizzazione degli interventi derivanti da richieste del cliente finale e sui misuratori; lo sviluppo, la gestione e manutenzione degli apparati di campo per il monitoraggio e per il telecontrollo e l’automazione; la progettazione e realizzazione degli investimenti di competenza.

Per quale Società

Duereti. Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo efficiente e integrato le reti elettriche della provincia di Milano e di una parte della provincia di Brescia.

Ti occuperai di

- Manutenzione ordinaria e straordinaria sulle reti di distribuzioneelettricae sugli impianti
- Supporto operativo all’attività di realizzazione di reti elettriche di distribuzione e sugli impianti elettrici
- Aggiornamento della documentazione tecnica in formato informatico
- Svolgimento di interventi operativi in reperibilità

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

- Diploma Perito Elettrotecnico, tecnico delle industrie elettriche o titolo equivalente
- Esperienza di minimo 2/3 anni nella mansione e/o in ruoli analoghi
- Qualifica PES su impianti MT-BT
- Lettura degli schemi funzionali di impianto
- Autocad e Pacchetto Office
- Disponibilità ad effettuare il servizio di reperibilità
- Possesso della patente di guida di tipo “B”
- Patentino uso piattaforme lavoro in elevazione - PLE
- Soft skills: orientamento al teamworking, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo, nonché capacità di problem solving, proattività, spirito di iniziativa
- Pasti: Buoni pasto elettronici
- Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
- Risparmio e tempo libero: o ltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l’inclusione (DE&I;); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l’evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un atmosfera di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

Ascolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A https://t.ly/pRaU4

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

- Scadenza per presentazione candidatura 30/06/2026, 16:40
- Tempo Pieno o Part Time Tempo pieno
- Turno di lavoro No
- Sede di lavoro CORSICO, MILANO, Italy BRESCIA, Italy LEGNANO, MILANO, Italy

#J-18808-Ljbffr

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