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Hr operations specialist

Villadose
Fresenius Kabi Italia
Pubblicato il Pubblicato 13h fa
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PFresenius Kabi è un’azienda multinazionale attiva nel settore dei farmaci e delle tecnologie per infusione, trasfusione e nutrizione clinica. In Fresenius Kabi ci prendiamo cura della vita dei pazienti in tutto il mondo. La nostra mission costituisce la base di tutte le nostre attività quotidiane. /ppbr/ppPer il nostro stabilimento di Villadose (Rovigo), stiamo cercando un strongHR Operations Specialist /strongche fornisca un supporto trasversale all’ufficio, contribuendo attivamente alla gestione dei principali processi legati al payroll e all’amministrazione del personale. /ppLa risorsa selezionata sarà coinvolta in particolare nelle seguenti attività: /ppbr/ppstrongWorkforce attendance monitoring /strong /pulliGestione delle presenze tramite procedure definite e l’utilizzo dell’applicativo Zucchetti; /liliGestione della turnistica del sito produttivo (ciclo continuo); /liliSupporto al processo payroll nelle sue diverse fasi: monitoraggio variazioni orari di lavoro, ferie, analisi centri di costo /li /ulpbr/ppstrongAnalytics /strong /pulliPredisposizione del budget personale, forecast e politiche retributive; /liliSviluppo della reportistica periodica ad hoc per condivisione con altre funzioni interne (Controlling e Accounting); /liliMonitoraggio e analisi critica dei KPI relativi al personale (assenteismo, straordinario, ferie) e supporto alla contabilità del personale /li /ulpbr/ppstrongPeople /strong /pulliCollaborazione diretta con i partner esterni coinvolti per l’elaborazione delle buste paga e della documentazione prevista dalla normativa vigente (con applicativo Zucchetti); /liliAttività di front office a supporto dei colleghi per questioni amministrative e payroll; /liliCollaborazione con i manager tramite la creazione di appositi report e il supporto nell’interpretazione del dato /li /ulpbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliPercorso di studi ad indirizzo economico o giuridico /liliEsperienza pregressa nel payroll e nell’amministrazione del personale /liliConoscenza di Workday o altri HRIS simili /liliConoscenza e interesse per i costi e la contabilità del personale /liliBuona conoscenza dell'inglese /liliInteresse e curiosità della materia giuslavorista /liliPrecisione, capacità analitica, senso critico e forte attitudine al lavoro in team /li /ul

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