Azienda commerciale che distribuisce dispositivi medici e soluzioni per la salute ricerca un/una risorsa da inserire nel reparto Risorse Umane.
Mansioni principali
* Inserimento e aggiornamento anagrafiche dipendenti.
* Predisposizione documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni.
* Coordinamento con enti esterni per adempimenti formativi e sanitari.
* Supporto all’onboarding e comunicazioni organizzative.
Requisiti richiesti
* Diploma di scuola secondaria superiore.
* Padronanza degli strumenti informatici (Excel, email).
* Precisione, riservatezza e capacità organizzative.
* Buone doti relazionali e propensione al lavoro in team.
Offerta
* Contratto a tempo determinato 12 mesi.
* Orario full time dal lunedì al venerdì (09:00–13:00 / 14:00–18:00).
* Formazione retribuita con affiancamento operativo.
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