Introduzione
Pronto a lasciare il segno nella digitalizzazione della GDO? Come HRIS Assistant (f/m), non sarai un immediato esecutore, ma il braccio destro del nostro Project Manager.
Perché scegliere noi?
- DNA Internazionale: Dialogherai quotidianamente con l’Italia, Malta e il nostro Headquarter in Germania.
- Innovazione Pura: Parteciperai attivamente ai progetti di trasformazione digitale che stanno ridisegnando il volto aziendale.
- 3 Competenze in 1: In un solo ruolo, diventerai un esperto tecnico (SAP), un comunicatore efficace e un abile Project Manager.
Se cerchi un ambiente dinamico dove la tua proattività conta davvero, Lidl è il tuo prossimo traguardo
La posizione
Le Principali Mansioni Per Questa Offerta Di Lavoro Sono
- Supporto nella gestione ed implementazione di progetti di digitalizzazione dei processi HR
- Supporto alle attività di amministrazione del personale (reportistica, contabilizzazione)
- Gestione del flusso di informazioni con i consulenti esterni per l’implementazione di novità all’interno del sistema
- Supporto negli interventi di maintenance di sistema e gestione di test user per i progetti (es: digitalizzazione)
- Supporto nelle attività di upgrade sistema SAP HR in base a novità normative o a nuove strategie dell’Headquarter internazionale
- Supporto tecnico alle nostre Direzioni Regionali
Il profilo ricercato
I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come HRIS Assistant (f/m) sono:
- Laurea
- Ottima conoscenza lingua inglese (livello B2)
- Dimestichezza nell’uso del Google Workspace (in particolare moduli Sheet, Form, Docs e Slides)
- Forte interesse per l’ottimizzazione dei processi digitali e l’analisi dei dati
- Predisposizione a lavorare in team
- Capacità organizzative e di problem-solving
- La conoscenza della lingua tedesca è un plus
- La conoscenza del sistema SAP HR è un plus
- Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero
La nostra offerta
Cosa prevede l’offerta di lavoro per il ruolo di HRIS Assistant (f/m)?
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