Il Gruppo Davines, fondato a Parma nel 1983, si specializza in prodotti cosmetici professionali con i marchi Davines per la cura dei capelli e [ comfort zone ] per la cura della pelle. Guidato dal Presidente Davide Bollati e dal CEO Anthony Molet, il Gruppo ha sede a Parma presso il Davines Group Village, accanto al quale si trovano il Giardino Scientifico e l'EROC - European Regenerative Organic Center - un centro di ricerca focalizzato sull'agricoltura organica rigenerativa derivante da una partnership con il Rodale Institute. Il Gruppo è diventato una B Corp nel 2016, e oggi conta 8 filiali, opera in 90 paesi e impiega circa 900 collaboratori a livello globale. Dal 2019, sia le filiali italiane che quelle statunitensi sono diventate Società Benefit. MISSIONE DEL RUOLO Contribuire alla piena efficienza e sostenibilità degli impianti di confezionamento, fabbricazione, magazzini e servizio apportando competenza técnica al reparto, attraverso la manutenzione preventiva, incidentale e migliorativa. MANSIONI E RESPONSABILITA' Attività di manutenzione preventiva e incidentale sugli impianti all’interno dei vari reparti (confezionamento e fabbricazione) Supporto ad attività di imprese esterne impegnate nei vari reparti produttivi o di servizio Trasferimento di know-how ai conduttori dei macchinari nell’ottica della manutenzione autonoma Contatti con i fornitori per il reperimento di ricambi e gestione dei ricambi REQUISITI PERSONALI Perito meccatronico o perito meccanico con conoscenze meccaniche, pneumatiche ed elettriche Necessaria esperienza in lavori di manutenzione in aziende fortemente automatizzate Gradita la conoscenza base su reti di trasmissione dati Buona capacità relazionale, proattività, versatilità, affidabilità, precisione, elevata capacità di apprendimento e autoapprendimento, empatia PARI OPPORTUNITA’ DI LAVORO Nel Gruppo Davines celebriamo la diversità e l'inclusività come un pilastro fondamentale della nostra Carta Etica. Per questo motivo, Davines Group non discrimina sul lavoro per etnia, religione, sesso (compresa la gravidanza e l'identità di genere), origine nazionale, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato di famiglia o altri fattori non legati al merito